ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อคืออะไร?

ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อคือคนที่ทุ่มเทเวลาและความพยายามอย่างมีนัยสำคัญในการเป็นผู้เชี่ยวชาญในการจัดซื้อจัดจ้างมีการจัดซื้อจัดจ้างสองประเภทที่ผู้สมัครสามารถมีความเชี่ยวชาญใน: อิเล็กทรอนิกส์และแบบดั้งเดิมการจัดหาหรือการจัดซื้อเป็นกระบวนการค้นหาสินค้าหรือบริการสำหรับธุรกิจในราคาที่ยอมรับได้ซึ่งตรงกับความต้องการทางธุรกิจธุรกิจทั้งหมดดำเนินกิจกรรมการจัดหา แต่ค่าใช้จ่ายประสิทธิภาพและประสิทธิผลของการดำเนินงานนี้แตกต่างกันอย่างมาก

ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อเกือบทั้งหมดได้สำเร็จการศึกษาโปรแกรมการศึกษาจากสมาคมจัดซื้อจัดจ้างแห่งอเมริกา (Paa reg;) เพื่อเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อที่ได้รับการรับรอง reg;(CPP reg;)การเข้าเรียนในโปรแกรมนี้ต้องมีการผสมผสานระหว่างการศึกษาและประสบการณ์การทำงานผู้สมัครส่วนใหญ่ประสบความสำเร็จในระดับปริญญาหรือประกาศนียบัตรในการบริหารธุรกิจการบัญชีหรือการเงินความแตกต่างระหว่างปริญญาหรือประกาศนียบัตรมีความสำคัญน้อยกว่าประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องเนื่องจากการศึกษาทั้งสองประเภทได้รับการยอมรับจาก PAA .

ประสบการณ์การทำงานที่มีค่าสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อจัดจ้างนั้นเน้นการจัดซื้อมากสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มุ่งเน้นไปที่การจัดซื้อแบบดั้งเดิมประสบการณ์ในการจัดหาเชิงกลยุทธ์การเจรจาต่อรองการติดต่อการประมูลประมูลและกระบวนการที่เกี่ยวข้องเป็นสิ่งสำคัญมากความคาดหวังคือประสบการณ์นี้อยู่ในระดับอาวุโสที่สุดคนที่เข้าร่วมในกระบวนการ แต่ในที่สุดก็ไม่รับผิดชอบในที่สุดจะไม่มีประสบการณ์ที่จะต้องได้รับการพิจารณาว่าเป็นผู้เชี่ยวชาญ

ในการจัดซื้อทางอิเล็กทรอนิกส์สนามจะเน้นไปที่เล็กน้อยผู้สมัครสามารถคาดหวังได้ว่าจะมีความรู้เกี่ยวกับการใช้งานการปรับแต่งและการสนับสนุนของเครื่องมือเฉพาะ แต่โดยทั่วไปไม่คาดว่าจะคุ้นเคยกับแพ็คเกจการจัดหาอิเล็กทรอนิกส์หลายชุดประสบการณ์ควรอยู่ที่ผู้จัดการโครงการหรือที่ปรึกษาอาวุโสการทำหน้าที่เป็นผู้ช่วยหรือนักวิเคราะห์ธุรกิจในโครงการดำเนินการไม่ได้ให้ประสบการณ์ที่กว้างพอที่จะเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อ

งานที่ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อสามารถคาดหวังได้รวมถึงการให้บริการให้คำปรึกษาการประเมินผลอย่างมืออาชีพและคำแนะนำและการจัดการโครงการบทบาทประเภทนี้เป็นสิ่งที่พัฒนาขึ้นตลอดความยาวของอาชีพที่ประสบความสำเร็จและประสบความสำเร็จในการจัดหาผู้สมัครที่มีประสบการณ์การทำงานน้อยกว่า 15 ปีในการจัดหาในระดับอาวุโสจะไม่มีพื้นฐานที่จะตอบสนองความคาดหวังของลูกค้า

การประเมินทักษะของผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดซื้อค่อนข้างซับซ้อนเนื่องจากธรรมชาติของตำแหน่งมองหาคนที่มีประสบการณ์การจัดซื้อครบวงจรและตรวจสอบการอ้างอิงของพวกเขามีหลายวิธีในการบรรลุความสำเร็จในการจัดหาและจริยธรรมทางธุรกิจมีบทบาทอย่างมากในสาขานี้ใช้เวลาในการค้นหาว่าพวกเขาประสบความสำเร็จอย่างยิ่งใหญ่ที่สุดและตัดสินใจว่าวิธีการนั้นเหมาะสมกับ บริษัท ของคุณหรือไม่