Ano ang ginagawa ng isang Hospice Director?

Ang isang direktor ng hospisyo sa pangkalahatan ay may pananagutan sa pagpaplano at pag -coordinate ng mga serbisyong medikal para sa mga pasyente na malamang na malapit sa pagtatapos ng kanilang buhay.Upang maisakatuparan ito, ang Direktor, kung minsan ay kilala bilang tagapangasiwa ng hospisyo, pinangangasiwaan ang lahat ng mga pagsisikap sa pangangalaga, tinitiyak ang pagsunod sa lahat ng lokal, estado o rehiyonal, at pambansang regulasyon.Ang Direktor ng Hospice ay may pananagutan din sa pagpaplano o pag -apruba ng mga badyet, pag -upa, at maaari ring kumuha ng isang papel sa pagtuturo para sa mga kawani na nangangailangan ng karagdagang pagsasanay.Ang isa pang trabaho ng direktor ay upang kumilos bilang isang pakikipag -ugnayan sa pagitan ng mga pasyente, pamilya, at kawani.Sumunod sa lahat ng mga wastong regulasyon.Bilang isang pasilidad sa medikal, ang hospisyo ay may pananagutan sa pagtugon sa ilang mga pamantayan ng pangangalaga at kalinisan.Kung hindi ito sinusunod, ang mga inspektor ng gobyerno ay maaaring mag -ayos ng pasilidad, o kahit na isara ito.Dahil sa patuloy na likas na katangian ng pagbabago ng mga regulasyon sa mga pasilidad sa pangangalaga sa kalusugan, ang direktor ay may pananagutan din sa pagpapanatiling kaalaman ng mga kawani ng mga pagbabago.Sa isang tiyak na ratio sa, mga kita.Depende sa kung anong uri ng hospisyo ang nagtatrabaho para sa direktor, ang layunin ng pagbabadyet ay maaaring medyo naiiba.Sa isang non-profit na hospisyo, ang layunin ay upang matiyak na ang mga gastos ay hindi lalampas sa mga kita.Sa isang for-profit na hospisyo, ang layunin ay upang maabot ang ilang mga antas ng kita.Ang mga papeles at pag -file ng buwis ay medyo naiiba din sa pagitan ng dalawang uri ng mga ahensya.Habang ang Direktor ng Human Resources ay maaaring gumawa ng mga desisyon sa pag -upa, ang direktor ay maaaring magkaroon ng impluwensya o masabi kahit papaano ang ilan sa mga indibidwal na inuupahan.Ang Direktor ay may pananagutan din sa pagtiyak na ang mga kawani ay tumatanggap ng lahat ng pagsasanay na kinakailangan, hindi lamang pagdating sa mga bagong regulasyon, kundi pati na rin ang patuloy na pagsasanay para sa mga pamantayan ng pangangalaga, at kapag ang hospisyo mismo ay may mga bagong patakaran na dapat ipatupad.

Ibinigay ang gawainGinagawa iyon sa isang hospisyo, at ang mga emosyon na kung minsan ay maaaring kasangkot, ang direktor ng hospisyo ay may pananagutan din na kumilos bilang isang pakikipag -ugnayan sa pagitan ng pamilya, mga pasyente, at kawani.Kung ang pamilya ay naniniwala na ang isang bagay ay hindi ginagawa nang naaangkop, o simpleng may isang katanungan tungkol sa isang bagay, ang direktor ay maaaring tawagan upang magbigay ng paliwanag.Habang ang ibang kawani ay maaaring may kakayahang sagutin ang tanong, ang direktor ay nagsisilbing pangwakas na awtoridad.Maaari itong maging isa sa mga pinakamahirap na bahagi ng trabaho sapagkat nagsasangkot ito sa pakikitungo sa mga indibidwal na maaaring nasa ilalim ng matinding stress.