Skip to main content

Ano ang nag -uudyok sa mga pagbabago sa minimum na sahod?

Ang estado ng isang ekonomiya ng kanayunan at ang pangkalahatang klima sa politika ay may posibilidad na mag -prompt ng mga pagbabago sa minimum na mga batas sa sahod para sa lakas ng paggawa nito.Karamihan sa mga binuo na bansa ay may minimum na mga batas sa sahod na ginagarantiyahan ang pinakamababang bayad na manggagawa sa isang tiyak na oras na rate.Karaniwang mga layunin ng minimum na mga batas sa sahod ay upang magtatag ng isang pangunahing pamantayan ng pamumuhay para sa populasyon at upang matanggal ang kahirapan.Kaya, kapag ang mga istatistika ng ekonomiya ay tila nagpapahiwatig na ang pamantayan ng pamumuhay ay bumabagsak o tumataas ang kahirapan, ang pag -aayos ng minimum na sahod ay itinuturing na isang angkop na diskarte upang arestuhin ang mga negatibong uso sa ekonomiya.Batas sa sahod.Ang minimum na sahod ay isang karaniwang paksa ng mainit na pindutan.Sinasabi ng mga tagapagtaguyod ng pro-negosyo na ang isang rate ng bayad sa base ay nagtutuon ng mga maliliit na negosyo at pinipigilan ang pag-upa, habang ang mga tagapagtaguyod ng pro-labor ay iginiit sa bawat manggagawa na karapat-dapat na kumita ng sahod., at karaniwang itinuturing na tugon sa inflation at isang pagbawas sa pamantayan ng pamumuhay.Ang inflation ay ginagawang mas mahal para sa mga tao na bumili ng mga ordinaryong produkto ng consumer.Kung ang isang bansa ay nakakaranas ng isang panahon ng pagtaas ng inflation, maaari itong mag-prompt ng pagbabago sa minimum na sahod upang ang pinakamababang bayad na manggagawa ay maaaring magpatuloy na bumili ng parehong halaga ng mga kalakal at serbisyo, na sa huli ay nagpapanatili ng isang balanse sa pangkalahatang pamantayan ng pamumuhay.

Ang mga gobyerno ay mahigpit na sinusubaybayan ang katayuan ng mas mababang klase bilang isang tagapagpahiwatig ng lakas ng ekonomiya.Halimbawa, ang mga gobyerno ay nagtatag ng isang linya ng kahirapan na nagpapahiwatig kung magkano ang isang tiyak na laki ng pamilya na maaaring kumita at maiuri pa rin bilang pamumuhay sa kahirapan.Kung ang cutoff ng linya ng kahirapan ay tumataas para sa anumang kadahilanan, na naglalagay ng higit pa sa populasyon ng mga kanayunan sa ilalim ng linya, nagpapahiwatig ito ng isang bumababang pamantayan ng pamumuhay.Ang mga pagbabago sa minimum na mga batas sa sahod ay maaaring isaalang -alang na isang potensyal na lunas.

Ang mga minimum na batas sa sahod ay umiiral sa pambansa at lokal na antas.Halimbawa, sa Estados Unidos, ang pamahalaang pederal ay nagtatakda ng isang pambansang minimum na sahod, ngunit ang bawat estado ay maaaring magtakda ng minimum na sahod sa anumang punto na mas mataas kaysa sa pederal na baseline.Dahil dito, ang mga kadahilanan na maaaring mag -prompt ng mga pambansang pagbabago sa mga minimum na batas sa sahod ay may posibilidad na magkakaiba sa mga lokal na kadahilanan.Ang mga lokal na pagbabago ay maaaring nakatali sa isang tiyak na mga lugar na nais na makitang bilang pro-negosyo o pro-manggagawa.Ang impluwensyang pampulitika ng mga populasyon ng imigrante o minorya na may mas mataas na bilang ng mga manggagawa na may mababang suweldo, o ang lakas ng mga unyon ng lokalidad o iba pang mga tagapagtaguyod ng lakas ng paggawa ay maaari ring maging mga kadahilanan.