Skip to main content

Sự khác biệt giữa cổ áo xanh và trắng là gì?

Có một số khác biệt giữa các công việc cổ áo xanh và trắng, mặc dù chúng thường được nhóm lại dựa trên loại công việc được thực hiện và loại hình giáo dục hoặc đào tạo được yêu cầu.Công việc cổ màu xanh có xu hướng liên quan đến lao động thủ công và công việc cổ áo trắng thường được thực hiện trong môi trường văn phòng.Một sự khác biệt khác đôi khi được thực hiện là sự phổ biến của tiền lương hàng giờ trong các công việc cổ áo màu xanh, tương phản với các vị trí lương của công nhân cổ áo trắng.Các công việc cổ áo trắng thường yêu cầu trình độ học vấn cao hơn, trong khi công nhân cổ xanh có thể cần dạy nghề hoặc đào tạo nghề.Nhiều công việc không phù hợp với các loại cổ áo màu xanh và trắng, đặc biệt là khi ngành dịch vụ được quan tâm. Các thuật ngữ cổ áo màu xanh và trắng đề cập đến màu sắc của những chiếc áo thường được mặc bởi các loại công nhân khác nhau.Theo truyền thống, những người lao động thủ công mặc quần áo tối hơn cũng chắc chắn hơn, vì nó có thể trở nên bẩn hoặc hư hỏng trong suốt quá trình làm việc của họ.Các chuyên gia thường mặc áo sơ mi cổ trắng, phù hợp hơn với môi trường văn phòng hơn là lao động thủ công.Mặc dù không phải ai làm việc trong các loại công việc này thực sự phù hợp với quy tắc trang phục cụ thể này, các thuật ngữ vẫn có thể được sử dụng để xác định các loại công nhân khác nhau.Sự đa dạng của các công việc và cấp độ kỹ năng khác nhau.Công việc của nhà máy không có kỹ năng và các ơn gọi có tay nghề cao, chẳng hạn như nghề mộc, thường được xem là cổ áo màu xanh.Các công việc cổ áo trắng có thể bao gồm bất cứ điều gì từ nhân viên văn phòng được trả lương thấp đến các bác sĩ, luật sư và các chuyên gia khác có trình độ học vấn cao. Giáo dục truyền thống là một trong những khác biệt chính giữa công nhân cổ áo xanh và trắng.Công việc cổ xanh thường yêu cầu một nền giáo dục trung học, chương trình dạy nghề hai năm hoặc học nghề.Nhiều công việc cổ áo trắng, đặc biệt là các chuyên gia như bác sĩ và luật sư, đòi hỏi giáo dục đại học và đại học rộng lớn.Điều này không phải lúc nào cũng đúng, và nhiều nhân viên văn phòng cổ trắng không có giáo dục đại học.Sinh viên tốt nghiệp đại học cũng có thể chọn làm việc ở các vị trí yêu cầu lao động thủ công, mặc dù những công việc này hiếm khi yêu cầu bằng bốn năm. Một số công việc liên quan đến việc thực hiện nhiều chức năng khác nhau, có thể bao gồm cả lao động thủ công và các nhiệm vụ phổ biến hơn.Các thuật ngữ cổ áo màu xanh và trắng không phù hợp với các loại công việc này.Điều này đặc biệt đúng với các công việc của ngành dịch vụ, có thể yêu cầu một bằng cấp, mặc dù điều đó không phải lúc nào cũng đúng.