Skip to main content

Quản trị viên lợi ích làm gì?

Một quản trị viên lợi ích là một phần của bộ phận nhân sự tại nhiều công ty và đây là công việc cá nhân này để giải thích các khía cạnh khác nhau của các gói lợi ích do công ty cung cấp cho các nhân viên khác.Anh ấy hoặc cô ấy trả lời các câu hỏi, in và chuẩn bị các gói thông tin tài liệu và giải thích cho nhân viên, và hoạt động như một liên hệ trung gian cho công ty bảo hiểm cho các nhân viên cần hỏi công ty bảo hiểm một câu hỏi.Điều cần thiết cho một quản trị viên lợi ích để hiểu tất cả các khía cạnh của các gói lợi ích được cung cấp bởi công ty, có thể bao gồm bảo hiểm y tế, nha khoa hoặc tầm nhìn, cũng như bảo hiểm nhân thọ, các gói hưu trí hoặc các loại tài khoản tiết kiệm sức khỏe khác, trong số những người khácTrong nhiều trường hợp, một quản trị viên lợi ích sẽ có bằng đại học về nguồn nhân lực, mặc dù một số người có thể làm việc theo cách của họ bằng cách có được kinh nghiệm làm việc mà không cần sự giúp đỡ của một bằng cấp.Một số theo đuổi bằng cấp trong các lĩnh vực khác như kinh doanh hoặc truyền thông, nhưng nguồn nhân lực có xu hướng là nền tảng khả năng nhất.Các công ty lớn hơn thường có các vị trí trợ lý quản trị lợi ích cấp nhập cảnh có sẵn trong bộ phận, đặc biệtQuy tắc chung, một quản trị viên lợi ích sẽ dành một phần lớn trong ngày của mình trên điện thoại, đặt câu hỏi từ nhân viên cũng như công ty bảo hiểm.Điều cần thiết cho một quản trị viên có lợi là một người thực sự, và có thể giải thích các khái niệm phức tạp theo những cách đơn giản, đơn giản.Các gói lợi ích có thể phức tạp và khó hiểu, và các nhân viên sẽ mong đợi có thể nhận được câu trả lời rõ ràng cho câu hỏi của họ từ quản trị viên.Đối với các nhân viên mới, các phiên định hướng hoặc thời gian đăng ký mở, quản trị viên có thể được dự kiến sẽ trình bày ngắn gọn trước một nhóm để giải thích gói lợi ích và bất kỳ thay đổi nào được thực hiện.Bài thuyết trình để giải thích kỹ lưỡng các kế hoạch cho nhân viên.Có thể là trách nhiệm của anh ấy hoặc cô ấy để viết và tạo ra những tài liệu này ngay từ đầu, mặc dù trong một số trường hợp, họ sẽ đến trực tiếp từ công ty bảo hiểm.Bất kể, điều quan trọng nhất đối với một quản trị viên có lợi là có kỹ năng giao tiếp tuyệt vời, cả bằng văn bản và bằng lời nói, cũng như một con mắt tỉ mỉ để biết chi tiết, để thành công trong công việc của mình.