Skip to main content

Người quản lý chi nhánh làm gì?

Một người quản lý chi nhánh là một người có trách nhiệm điều hành một chi nhánh của ngân hàng hoặc loại tổ chức khác.Mặc dù một cá nhân có thể làm việc như một người quản lý chi nhánh trong một lĩnh vực khác, nhưng người quản lý chi nhánh thường được sử dụng để chỉ ngành tài chính.Một người có công việc này thường chịu trách nhiệm giám sát các hoạt động hàng ngày của chi nhánh, giám sát nhân viên của mình và thiết lập mối quan hệ với khách hàng và khách hàng của mình.Thông thường, một người có công việc này cũng được kỳ vọng sẽ thiết lập các mối quan hệ cộng đồng và khuyến khích hình ảnh tích cực của chi nhánh.Khi một người quản lý chi nhánh làm việc cho một ngân hàng, anh ta thường dự kiến sẽ điều hành chi nhánh của mình theo các mục tiêu và chính sách của ngân hàng.Một người có công việc này thường xử lý các nhiệm vụ như tuyển dụng và quản lý nhân viên và đưa ra quyết định liên quan đến bảo mật của ngân hàng và sự an toàn của khách hàng và nhân viên.Một người có công việc này thường được yêu cầu để giúp giải quyết khiếu nại từ khách hàng hoặc nhân viên.Anh ta cũng có thể làm việc để thu hút và giữ chân khách hàng ngân hàng và giúp tiếp thị ngân hàng, đảm bảo rằng nó duy trì một hình ảnh tích cực trong cộng đồng.Một người trong lĩnh vực này cũng có thể đưa ra quyết định liên quan đến các dịch vụ của các ngân hàng, phê duyệt và từ chối các khoản vay chẳng hạn.Một người quản lý chi nhánh của một công ty môi giới hoặc các tổ chức tương tự có thể có các nhiệm vụ giống như của một người quản lý chi nhánh ngân hàng.Anh ta thường chịu trách nhiệm đảm bảo chi nhánh của mình chạy tốt và quản lý các hoạt động hàng ngày của nó để phù hợp với các chính sách và tiêu chuẩn của các công ty.Một người trong lĩnh vực này có thể giúp đưa ra quyết định tuyển dụng và sa thải và làm việc để tăng khả năng hiển thị của các công ty trong cộng đồng.Thông thường, một phần lớn công việc cho loại người quản lý chi nhánh này đang lắng nghe khiếu nại của các khách hàng của chi nhánh và làm việc để tìm các giải pháp chấp nhận được cho họ.Ông cũng có thể giúp giải quyết tranh chấp giữa các nhân viên công ty khác nhau.Trong nhiều trường hợp, một người muốn trở thành người quản lý chi nhánh cần bằng cử nhân để theo đuổi sự nghiệp trong lĩnh vực này, mặc dù một số nhà tuyển dụng có thể thích bằng thạc sĩ.Những người có bằng cử nhân hoặc thạc sĩ về tài chính hoặc kế toán có thể được chuẩn bị tốt cho sự nghiệp trong lĩnh vực này.Những người có quản trị kinh doanh hoặc mức độ tương tự cũng có thể được chuẩn bị tốt cho công việc này.Nhiều nhà quản lý chi nhánh có được công việc này sau khi làm việc theo cách của họ trong công ty từ các vị trí cấp nhập cảnh.