Skip to main content

Bảo hiểm chính là gì?

Bảo hiểm chính là một hình thức bảo hiểm có sẵn cho các doanh nghiệp.Bảo hiểm cung cấp các nguồn lực để giúp công ty vượt qua sự mất mát không lường trước và đột ngột của một cá nhân được coi là cần thiết cho hoạt động liên tục của doanh nghiệp.Trong hầu hết các trường hợp, bảo hiểm chỉ có giá trị trong các tình huống xảy ra sự mất mát do tử vong hoặc khuyết tật đột ngột của bên được bảo hiểm.Nói chung, nhà cung cấp bảo hiểm có một bộ các yêu cầu tối thiểu phải được đáp ứng trước khi bảo hiểm nhân viên chính được cấp cho một nhân viên của bất kỳ công ty nào.Doanh nghiệp phải có khả năng chứng minh rằng nhân viên có những phẩm chất như chuyên môn, sáng tạo hoặc kiến thức và khả năng rất quan trọng đối với hoạt động liên tục của công ty.Điều quan trọng cần lưu ý là bảo hiểm chỉ có hiệu lực miễn là cá nhân tiếp tục đáp ứng các tiêu chí và vẫn là một yếu tố quan trọng hoặc chính trong hoạt động kinh doanh.

Không phải mọi sự cố trong đó một nhân viên chủ chốt tách ra khỏi công ty đều được bảo hiểm bởi bảo hiểm chính.Ví dụ, việc nghỉ hưu của một nhân viên có giá trị sẽ không đủ điều kiện, vì doanh nghiệp sẽ có nhiều cơ hội để chuẩn bị cho sự ra đi của nhân viên và tìm một người thay thế phù hợp.Điều bất thường đối với các nhà cung cấp bảo hiểm là bao gồm việc sa thải hoặc từ chức đột ngột của một nhân viên chủ chốt, mặc dù có một số trường hợp ngoại lệ.Có những ví dụ về bảo hiểm chính của người đàn ông sẽ phê duyệt việc gia hạn các lợi ích trong trường hợp một bên được bảo hiểm quan trọng bị kết án về một tội phạm liên quan đến công ty, chẳng hạn như tham ô.Chỉ có tất cả các hình thức bảo hiểm nhân vật chính sẽ bao gồm cái chết đột ngột hoặc mất một nhân viên chủ chốt do khuyết tật phát sinh do tai nạn hoặc vấn đề y tế không bị phát hiện trước đó.Bảo hiểm có thể ở dạng toàn bộ cuộc sống hoặc bảo hiểm nhân thọ, và thường sẽ bao gồm một điều khoản hoặc điều khoản liên quan cụ thể đến việc giải ngân khoản thanh toán bảo hiểm khuyết tật cho công ty được bảo hiểm.Như với tất cả các hình thức bảo hiểm nhân thọ, phí bảo hiểm sẽ khác nhau, dựa trên các yếu tố như số tiền bảo hiểm được yêu cầu, loại sự cố được đề cập trong các điều khoản và điều kiện và bất kỳ luật địa phương nào ảnh hưởng đến việc phát hành bảo hiểm.Mục đích cơ bản của bảo hiểm nhân vật chính là hỗ trợ công ty duy trì hoạt động của doanh nghiệp khi tìm cách phục hồi sau khi mất một nhân viên chủ chốt.Việc giải ngân từ phạm vi bảo hiểm có thể được sử dụng để thanh toán cho việc thuê ngoài các chức năng mà nhân viên đã chết hoặc người khuyết tật đã xử lý trước đó, ít nhất là trong một khoảng thời gian.Nhiều công ty sử dụng số tiền thu được từ phạm vi bảo hiểm để tạm thời thuê các chuyên gia tư vấn để quản lý trách nhiệm trong khi một sự thay thế phù hợp và vĩnh viễn được xác định.