Was ist ein regionaler Verkaufsleiter?
Ein regionaler Vertriebsleiter ist eine Person, die den Verkauf von Waren und Dienstleistungen für Unternehmen in einem bestimmten physischen Bezirk koordiniert und überwacht.Er oder sie ist möglicherweise dafür verantwortlich, neue Kunden oder Käufer in einem Bereich zu finden, Werbeartikel und Anzeigen zu verteilen, ein Team von Vertriebsmitarbeitern zu verwalten und einen professionellen Kundenservice zu führen.Ein erfolgreicher Vertriebsleiter muss über hervorragende Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten verfügen, die wirtschaftlichen Prinzipien von Angebot und Nachfrage verstehen und wichtige Entscheidungen treffen können.Diejenigen, die kleinere Händler liefern.Ein regionaler Vertriebsleiter muss häufig in verschiedene Städte oder Geschäfte innerhalb eines Distrikts reisen, um mit Händlern und Händlern zu sprechen, die möglicherweise daran interessiert sein, ein vom Unternehmen angebotenes Produkt zu tragen.Er oder sie analysiert ständig die Statistiken über die Anzahl der Umsätze, die in einem bestimmten Zeitraum erzielt werden, die daraus resultierenden Gewinne und die Notwendigkeit neuer Kunden und Inventar.
Ein Vertriebsleiter bei einem großen Unternehmen ist in der Regel für die Ausbildung, Organisation und Regie verantwortlichein Team von Vertretern.Der Manager arbeitet eng mit seinem Team zusammen, um Vertriebsziele zu identifizieren, Strategien zu erstellen und umzusetzen und die Leistung zu bewerten.Er oder sie könnte Vertreter beaufsichtigen, wenn sie Telefonanrufe telefonieren oder sie in physischen Treffen mit potenziellen Käufern begleiten.Der Verkaufsleiter muss möglicherweise eingreifen, um einen Streit oder eine Diskrepanz über eine Bestellung zu begleichen und sicherzustellen, dass der Käufer letztendlich zufrieden ist.
Die Mehrheit der Kommunikations- und Bestellverarbeitung in modernen Unternehmen erfolgt über E -Mail- und Internet -Websites.Ein regionaler Vertriebsleiter muss sich wohl mit verschiedenen Arten von Computerprogrammen, E -Mail -Servern, Tabellenkalkulationen und Textverarbeitungssoftware bequem machen.Er oder sie muss häufig detaillierte elektronische Aufzeichnungen über Kundeninformationen, frühere Verkaufsunterlagen, ausstehende Sendungen und Zahlungen und Mitarbeiterinformationen aufbewahren.In Betriebswirtschaft, Marketing, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich.Viele große Unternehmen verlangen Vertriebsmanager, dass sie Masters -Abschlüsse abhalten und an einer speziellen Schulung teilnehmen, um sie auf den Job vorzubereiten.Eine große Anzahl von Mitarbeitern bevorzugt es, erfolgreiche Arbeitnehmer aus ihren Unternehmen in die Reihen der Manager zu fördern, anstatt neue Personen einzustellen, die mit Unternehmensrichtlinien und -vorschriften nicht vertraut sind.Ein neuer regionaler Vertriebsleiter beginnt in der Regel seine Karriere, indem er als Assistent eines etablierten Fachmanns arbeitet, die Grundlagen der Position lernt und sich mit bestimmten Verfahren vertraut macht.