Ποιες είναι οι καλύτερες συμβουλές για την ικανότητα εργασίας;

Μία από τις καλύτερες συμβουλές για την ικανότητα εργασίας είναι να εξετάζουμε πάντα πώς οι γνώσεις, οι ικανότητες, οι δεξιότητες και οι προσωπικές του ιδιότητες ταιριάζουν με τη θέση.Σε ορισμένες περιπτώσεις, οι εργαζόμενοι αναμένεται να ακολουθήσουν ένα συγκεκριμένο πρωτόκολλο ικανότητας που ορίζεται από έναν επαγγελματικό οργανισμό ή την ίδια την εταιρεία, ενώ σε άλλες περιπτώσεις μια διαδικασία αναθεώρησης απόδοσης που εκπονήθηκε από κάθε επικεφαλής του τμήματος θέτει τον τόνο.Ορισμένες εταιρείες θα πληρώσουν για επαγγελματική κατάρτιση ή συνεχιζόμενη εκπαίδευση για τους υπαλλήλους τους και είναι μια καλή συμβουλή για να ελέγξετε με το τμήμα ανθρώπινων πόρων ή τον επόπτη για να διαπιστωθεί εάν πρόκειται για πολιτική μιας συγκεκριμένης επιχείρησης.Μια σημαντική συμβουλή που πρέπει να θυμόμαστε για την ικανότητα εργασίας είναι ότι μόλις ένας υπάλληλος βιώσει προβλήματα χειρισμού των καθηκόντων του, θα πρέπει να βρει μια λύση.

Εάν ακόμη και ένας υπάλληλος δεν μπορεί να χειριστεί σωστά τα καθήκοντά του, μπορείΠετάξτε την παραγωγή ή τη ροή εργασίας των συναδέλφων ή ακόμα και άλλων τμημάτων.Πριν το ζήτημα γίνει αξιοσημείωτο μέσω οποιουδήποτε παραπονιέται, ο εργαζόμενος που έχει πρόβλημα πρέπει να αναλάβει δράση αμέσως.Σε ορισμένες περιπτώσεις, η λύση μπορεί εύκολα να βρεθεί και να διορθωθεί.Μερικές φορές ζητώντας από έναν συνάδελφο που βρίσκεται στην εταιρεία να λύσει περισσότερο το πρόβλημα.Εάν αυτό δεν βοηθάει, ο εργαζόμενος πρέπει να συζητήσει το ζήτημα με τον διευθυντή του πριν από κάποιον άλλο στην εταιρεία.οι αλλαγές.Εάν ένας εταιρικός εκπαιδευτής που έρχεται στην εταιρεία δεν είναι αρκετός, μια επιχείρηση μπορεί να ενθαρρύνει τους υπαλλήλους να ολοκληρώσουν μαθήματα.Όχι μόνο μπορούν να αυξήσουν την κατάρτιση ή τα ακαδημαϊκά μαθήματα αυξάνουν την ικανότητα εργασίας, είναι επίσης ιδανικά για την καταχώριση σε ένα βιογραφικό σημείωμα απασχόλησης.Η λήψη επιπλέον μαθημάτων, ενώ εργάζεστε, μπορεί επίσης να κάνει έναν αιτούντα εργασία να φαίνεται αυτο-κίνητρο και να προσελκύει τους εργοδότες, αν είναι απαραίτητο για έναν υπάλληλο να αλλάξει θέσεις εργασίας.Λέγεται ότι χρειάζεται βελτίωση.Εάν ο υπάλληλος διατηρήσει ένα αρχείο για το τι πρέπει να βελτιωθεί πριν από την επόμενη αναθεώρηση και ορίζει ημερομηνίες επίτευξης για κάθε στόχο, οι βελτιώσεις είναι πιο πιθανό να γίνουν.Η ανάληψη της πρωτοβουλίας για την μετατροπή της κριτικής σε καλύτερη απόδοση μπορεί να είναι ένας καλός τρόπος για να εντυπωσιάσετε τη διαχείριση, αυξάνοντας ταυτόχρονα την ικανότητα εργασίας.Πολλές φορές, οι βελτιώσεις στην ικανότητα μπορούν να γίνουν καλύτερα με την εξέταση του τρόπου αύξησης των δεξιοτήτων ή της γνώσης κάποιου σε μια συγκεκριμένη περιοχή για να μεγιστοποιηθεί η ικανότητα.