Comment créer une vision de l'entreprise?
Une vision de l'entreprise est une déclaration qui résume l'objectif de votre entreprise.La déclaration doit inspirer le personnel, inculquer confiance et représenter votre mission commerciale.Le processus de création d'une vision d'entreprise peut être simple, mais il nécessite la créativité, la clarté d'esprit et la volonté de prendre des risques.Il y a trois étapes nécessaires pour créer une vision de l'entreprise: réfléchir à l'identité commerciale, identifier le message clé et communiquer le message.
La première étape du brainstorming consiste à activer votre processus de pensée créative.Réchauffez-vous avec l'association des mots, la poésie kamikaze ou les brains.Rassemblez un groupe de personnes créatives pour aider le processus.Sortez de votre zone de confort et n'ayez pas peur d'essayer de nouvelles choses.
Il peut être difficile de penser à des déclarations simples qui résument l'entreprise lorsque vous êtes profondément impliqué dans les opérations quotidiennes.Pour commencer, faites une liste d'au moins trois moteurs principaux.Ces conducteurs sont les éléments qui sont les principales sources d'activité chaque jour.
Ensuite, réfléchissez à ce que vous aimeriez que les anciens clients disent à propos de votre entreprise.Définissez quel est le plus grand éloge pour vous et quelle est l'importance des commentaires des clients à l'entreprise.Faites ensuite une liste des critiques les plus difficiles que vous ayez jamais reçues sur l'entreprise.
Publier ces articles sur de grandes feuilles de papier et les mettre sur un grand mur.Mettez en évidence tous les verbes en jaune et soulignez les adjectifs en rouge.Évaluez les verbes et les adjectifs pour en savoir plus sur la façon dont les autres voient votre entreprise.
Créez un projet de déclaration de vision.Faites une liste des instructions de balle qui intègrent tous les points dans votre brainstorming.Travaillez avec votre équipe créative et exécutive pour réduire les déclarations à une ou deux phrases.
Demandez à votre personnel exécutif et sélectionnez les clients d'examiner la déclaration et d'obtenir leur évaluation honnête.Une vision n'a pas de sens, sauf si elle parle au personnel et aux clients.Créez un groupe de discussion et examinez les commentaires sur l'énoncé de vision de l'entreprise, ce qui fait des ajustements si nécessaire.Incorporez votre déclaration de vision dans l'identité de vos entreprises.
Faites-le afficher dans l'entrée de vos bureaux.Placez-le en bonne place dans toutes les publications commerciales.Répétez votre déclaration de vision dans les communications au personnel et aux clients.Utilisez la déclaration pour renforcer la mission de l'entreprise.Évaluez de nouvelles idées et projets en termes d'adhésion à la vision de l'entreprise.