Mit csinál egy tehetség -tanácsadó?

A tehetség-tanácsadó közreműködőként dolgozik, brókerügyleteként dolgozik az előadóművészek és a produkciós társaságok között.A film-, lemez- és televíziós stúdiókkal folytatott brókerekkel együtt a tehetség -tanácsadó tárgyalást folytat az előadóművész számára.Általában a tehetség -tanácsadó készít egy fényképet, amelyet fejlövésnek hív, vagy demonstrációs szalagot a stúdió képviselőinek, hogy megkíséreljék casting hívást vagy meghallgatást kapni az ügyfelek számára.A tehetség tanácsadója fenntartja a kapcsolatot az ügyféllel és a stúdiókkal, és megpróbálja az ügyfél nevét az iparági mozgatók és a shakerek előtt tartani.-Az A, B és C betűkkel informálisan azonosítva, és így tovább, a megfelelő betű által képviselt tehetségek szintje az A szint után csökkenni kezd.Az A-List előadóművészt általában az A-listájú tehetség-tanácsadó képviseli, mivel az A-LIST tanácsadó kapcsolata a legmagasabb szintű stúdiótulajdonosokkal.Az A-szintű előadóművészeknek általában nem kell keresniük a tehetségek tanácsadóit, mert a tanácsadók ezen a szinten keresik az előadóművészeket.Ezzel szemben a C-lista és a D-listán előadóművészek gyakran nehezen tudnak kinevezni a méltó tanácsadókkal.A legtöbb szórakoztató vállalkozás kulcsa a megfelelő emberek ismerete.A tanácsadó gyakran díjat számít fel annak alapján, hogy hány embert ismer az iparban.Ez a gyakorlat, hogy felvegye a legjobb tanácsadót, hogy az előadóművész megengedheti magának, hogy az ügyfél nevét, fotóját és demonstrációt, ha alkalmazható, a legerősebb emberek előtt, javítva az előadóművész esélyét az üzlet leszállására.Elsődleges prioritás a legfontosabb partikon, vacsorákon és áttekintéseken való részvétel annak érdekében, hogy a lehető legjobb lehetőség legyen az ügyfél adatainak bemutatására az üzleti vállalkozásnak.A tanácsadó motivációja, hogy szorgalmasan dolgozzon ezen a feladaton, az a tény, hogy a legtöbb tanácsadó a tehetség bérének egy százalékát fizeti az adott projekten.Ez azt is növeli, hogy egy tanácsadó beállít egy érdektelen ügyfél számára.Az ügyfelet általában egy alacsonyabb szintű tanácsadónak veszik el, ha az ügyfél nem mutatja a felvétel jeleit.Ahhoz, hogy produktív és jövedelmező legyen, a tehetség -tanácsadó nem szentelhet túl sok időt és figyelmet az ügyfélnek, aki nem mutat ígéretet a felhasználásról.