Milyen tényezők befolyásolják a beszerzési menedzser fizetését?

A beszerzési menedzserek szakemberek, akik szolgáltatásokat és termékeket vásárolnak a vállalatok számára, azzal a céllal, hogy kiváló ajánlatokat szerezzenek e vállalkozások számára.A beszerzési menedzser fizetése azon az iskolai végzettségen alapul, amelyet egy személy befejezett, azzal, hogy a területen tanúsították -e.Ezenkívül a bér a munkáltató típusától függ, amelyre dolgozik, valamint az iparágban töltött évek számát.

Az oktatás szintje befolyásolja a beszerzési menedzser fizetését.Az ezen a területen lévő egyéneknek általában üzleti diplomát kell teljesíteniük, amely általában négy évig tart.Noha ez elegendő ahhoz, hogy belépési szintű szerepeket igényeljenek ebben a munkakörben, nem elegendő a vezetői szerepek vállalása, amelyek többet fizetnek.Az a személy, aki előre akar lépni ezen a területen, és magasabb fizetési igényt szerezhet kétéves diploma megszerzéséhez, amely megmutatja a munkáltatóknak, hogy mélyebben megérti az iparral kapcsolatos fogalmakat.Ez a karrierterület szerepet játszik az ember bevételeinek meghatározásában is ebben az iparban.Több intézet és társadalom tanúsítást nyújt azoknak az embereknek, akik átfogó írásbeli vagy szóbeli vizsgákat vesznek és végeznek.Ezeknek a hitelesítő adatoknak a megszerzése nem kötelező ezen a területen történő gyakorláshoz, így az, aki megkapja, nagyobb vásárlási menedzser fizetést kereshet, mint egy olyan személy, akinek hiányzik nekik, csak azért, mert ezek a megnevezések megerősítik a felvételi vezetők számára, hogy a szakember nagyon jól ismeri ezt a szakmai területet.A továbbképzési követelményeknek teljesíteni kell annak érdekében, hogy a munkavállaló fenntartsa tanúsítását.Például a beszerzési menedzser fizetése általában alacsonyabb, ha olyan személyek, akik önkormányzati szinten dolgoznak, és egy olyan személy számára, aki magánvállalkozásoknál dolgozik.Az egyik lehetséges ok az, hogy az önkormányzati alkalmazottak általában idősebbek, és hosszabb ideig maradnak pozíciójukban, tehát fizetésük általában statikusabb.Ennek ellenére az egyén nagyobb jövedelmet kaphat, ha a szövetségi kormányért dolgozik, amely általában tapasztaltabb alkalmazottakat foglalkoztat, és így nagyobb fizetést kínál.-Valaki, aki legalább két évtizede dolgozott, szinte háromszor többet kereshet, mint egy olyan személy, aki kevesebb, mint egy éves tapasztalattal rendelkezik ebben az iparágban.Egy tapasztalt szakember általában magasabb vásárlási menedzser fizetést kap, mivel erősebben megérti az iparágot, és ezért jobban lehetővé teszi a társaság számára, hogy elérje hosszú távú üzleti céljait.Ezenkívül egy erősen tapasztalható személy valószínűleg egy felsőbbrendű igazgatói szerepet fejezett ki, amely nagyobb kompenzációt kínál.