Ano ang pamamahala na batay sa halaga?

Ang Pamamahala ng Batay sa Halaga (VBM) ay isang diskarte sa pamamahala ng negosyo na naglalayong protektahan ang halaga ng operasyon ng negosyo, na isinasaalang-alang ang pangunahing misyon at diskarte sa pagpapatakbo ng kumpanya.Ang gawain ng pakikipag -ugnay sa ganitong uri ng diskarte sa pamamahala ay madalas na nagsasangkot ng pag -unawa sa isang mahusay na pakikitungo tungkol sa kung paano gumana ang kumpanya, ang mga hamon na kasalukuyang kinakaharap ng negosyo, at kung saan nais ng kumpanya na maging lima, sampu, at 20 taon sa kalsada.Ang aktwal na proseso ay magkakaiba -iba mula sa isang setting ng negosyo patungo sa isa pa, batay sa mga tiyak na katangian at layunin na nauugnay sa indibidwal na kumpanya.

Habang mayroong maraming iba't ibang mga diskarte na na-tout bilang paraan ng pagsali sa pamamahala na batay sa halaga, ang karamihan sa mga pamamaraan ay tala na kinakailangan upang maunawaan ang isang mahusay na pakikitungo tungkol sa kumpanya mismo.Nangangahulugan ito ng pagkakaroon ng isang matatag na pagkakahawak ng nagtatrabaho na pilosopiya ng operasyon, na karaniwang tinutukoy bilang misyon ng korporasyon.Kasabay ng misyon, ang pamamahala na batay sa halaga ay nanawagan din para sa pagkilala sa mga kurso ng pagkilos na ginagamit upang makamit ang pilosopiya ng negosyo.Nanawagan ito para sa pagsusuri ng mga detalye tungkol sa kung ano ang bawat indibidwal na kasangkot sa pamamahala ng kumpanya ay sisingilin sa pagtupad at kung paano binibigyan ang mga takdang -aralin sa pang -araw -araw na gawain ng operasyon ng kumpanya.

Sa maraming paraan, ang pamamahala na batay sa halaga ay tungkol sa paglikha ng isang kultura ng korporasyon na tumutulong upang patuloy na lumikha ng halaga para sa kumpanya.Ang paggawa nito ng mga pantulong sa paglago ng kumpanya, na kung saan ay nagdaragdag ng halaga ng negosyo sa mga namumuhunan.Sa pamamagitan ng pamamahala ng mga ari -arian ng kumpanya sa isang paraan na tumutulong upang ilipat ang halaga ng negosyo paitaas, ang mga nagtatrabaho sa loob ng samahan ay mas malamang na magkaroon ng katapatan na isinasalin sa higit na produktibo.Kasabay nito, napansin ng mga namumuhunan ang takbo ng halaga sa negosyo at mas madaling tumanggap sa pamumuhunan ng kapital sa operasyon, alinman sa mga tuntunin ng pagbibigay ng venture capital para sa isang bagong proyekto tulad ng isang paglulunsad ng proyekto o pagpapalawak, o sa pamamagitan ng pagbili ng mga pagbabahagi ng stock na inisyung kumpanya.

Ang epektibong pamamahala na batay sa halaga ay nangangailangan din ng isang antas ng komunikasyon na nagsasangkot sa lahat na nauugnay sa negosyo.Ang bukas na linya ng komunikasyon mula sa bawat antas ng yugto sa iba pang mga antas at mga phase ay nakakatulong din upang mapangalagaan ang isang kultura ng korporasyon na nakikita bilang suporta at pag -aalaga, at may kakayahang madagdagan ang pagiging produktibo at katapatan sa mga empleyado, opisyal, at mamumuhunan.Ang paglikha ng ganitong uri ng halaga ay madalas na dumadaloy sa mga pang-unawa ng mga mamimili ng negosyo, isang pakinabang na ginagawang posible upang ma-secure, mapanatili, at mapalago ang pagbabahagi ng merkado sa paglipas ng panahon at patuloy na ilipat ang negosyo na mas malapit sa pagkamit ng parehong panandaliang at mahaba-Term mga layunin.