Ano ang isang pag -aari ng kaalaman?

Ang isang pag -aari ng kaalaman ay isang pag -aari na nabuo mula sa isang karanasan sa mga organisasyon o pagbabago na maaaring maging aktwal na pisikal na pag -aari tulad ng kayamanan sa hinaharap.Ang ilan sa mga pag -aari na ito ay nasasalat, tulad ng mga copyright o patent na pag -aari ng isang kumpanya at maaaring mabago sa mga kumikitang mga produkto.Sa karamihan ng mga kaso, ang isang pag -aari ng kaalaman ay isang hindi nasasalat na impormasyon na gleaned mula sa isang proseso ng paggawa ng mga kumpanya, kasaysayan ng pamumuhunan, o lakas ng trabaho na maaaring maging epekto kapag ginamit nang tama.Ang pag -alis ng impormasyong ito sa magagamit na pinakamahusay na kasanayan para sa pagbuo ng isang samahan at pagsasagawa ng negosyo ay ang paraan na ang kaalamang ito ay nagiging kapaki -pakinabang.

Maraming mga kumpanya na ang halaga ay malinaw mula sa mga numero sa kanilang mga sheet ng balanse o mga ulat ng kita.Ilang mga kumpanyang ito ang nangyayari sa ganitong uri ng kayamanan nang hindi sinasadya.Ginagawa nila ito sa pamamagitan ng paggamit ng kaalaman na alinman ay nagmula sa makabagong pamumuno o mula sa pagsubok at pagkakamali sa paglipas ng panahon.Hindi mahalaga ang kaso, ang mga kumpanya na may pinaka -kapaki -pakinabang na kaalaman ay maaaring epektibong makakuha ng isang mapagkumpitensyang kalamangan sa mga karibal nito.Bilang isang resulta, ang isang pag -aari ng kaalaman ay maaaring maging kasinghalaga tulad ng anumang pisikal na pag -aari na pag -aari ng isang kumpanya.

Ang ilang mga halimbawa ng isang pag -aari ng kaalaman ay may aktwal na pisikal na pagpapakita.Ang isang kumpanya na humahawak ng patent para sa ilang mga rebolusyonaryong produkto ng negosyo o pamamaraan ng paggawa ng pera sa pag-save ng pera ay madaling gawing kita ang patent.Ang mga copyright ay pantay na mahalaga, isinasaalang -alang na binibigyan nila ang kumpanya na humahawak sa kanila ng mga eksklusibong karapatan sa anumang mga pag -aari na kanilang pinoprotektahan.Ang bawat isa sa mga dokumentong ito ay nagmula sa kaalaman ng kanilang mga tagalikha.

Sa maraming mga kaso, ang isang pag -aari ng kaalaman ay isang hindi nasasalat na piraso ng impormasyon.Ang impormasyong iyon ay maaaring magmula sa mga nakaraang karanasan sa mga kumpanya sa anumang bilang ng mga lugar.Ang isang pamamahala ng mga kumpanya ay maaaring malaman mula sa karanasan kung paano ihanay ang samahan nito, streamline production, mga produkto ng merkado, maglingkod sa mga customer, at iba pa.Sa ilang mga okasyon, ang pag -aari ay maaaring hindi mula sa karanasan ngunit mula sa ilang uri ng pagbabago na nilikha ng isang tao sa manggagawa ng mga kumpanya.Ang isang malaking kumpanya ay kailangang iproseso ang tila walang katapusang mga piraso ng impormasyon mula sa maraming mga mapagkukunan at i -distill ang lahat ng iyon sa isang bagay na makakatulong sa negosyo.Ang mga pag -aari ng kaalaman ay kapaki -pakinabang lalo na para sa isang negosyo na nagnanais na lumikha ng pinakamahusay na kasanayan.Ang mga pinakamahusay na kasanayan ay ang mga pinakamabuting kalagayan na pamamaraan para sa pagsasagawa ng isang samahan ng negosyo sa bawat kagawaran, at ang kumpanya na maaaring magtiwala sa mga pinakamahusay na kasanayan ay may malaking kalamangan sa mga kumpanyang naghahanap pa rin ng mga sagot.