Apa itu Dewan Eksekutif?

Dewan eksekutif umumnya adalah sekelompok orang yang terlibat langsung dengan membuat sebagian besar keputusan penting untuk suatu organisasi.Dalam beberapa kasus, Dewan juga dikenal sebagai Dewan Direksi dan dipilih oleh pemegang saham perusahaan untuk mengawasi manajemen Companies.Mungkin juga ada saat -saat ketika dewan eksekutif terdiri dari karyawan yang disewa dari suatu organisasi dan bekerja bersama dengan chief executive officer, atau CEO, untuk menjalankan operasi.Dewan ini memiliki dampak yang pasti pada cara organisasi berjalan dan apakah itu berhasil atau tidak.

Keputusan yang melibatkan sejumlah besar uang dan mempengaruhi banyak kehidupan dibuat setiap hari di dunia bisnis modern.Keputusan perintah ini tidak boleh dianggap enteng.Dengan demikian, organisasi, apakah mereka adalah konglomerat penghasil uang besar atau kelompok penggalangan dana nirlaba, berhati -hati dalam memilih orang -orang yang ditugaskan untuk membuat keputusan ini.Dalam kebanyakan kasus, sekelompok kecil orang, yang dikenal sebagai Dewan Eksekutif, secara langsung bertanggung jawab atas arahan keseluruhan suatu organisasi.

Umumnya ada dua cara yang dapat dibentuk oleh dewan eksekutif.Terkadang dewan direksi ini bertindak atas perintah pemegang saham perusahaan.Ketika ini masalahnya, dewan bertindak dalam peran yang cenderung lebih banyak pengawasan daripada pengambilan keputusan operasional langsung.Dewan ini biasanya bertugas mempekerjakan dan memecat manajemen suatu organisasi, dan mereka juga bertemu secara berkala untuk memastikan bahwa bisnis sedang dilakukan dengan benar.

Cara lain bahwa Dewan Eksekutif datang ke kepala organisasi adalah dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi dengan berada dengan menjadi dengan menjadi dengan berada dengan menjadi dengan menjadi dengan berada dengan menjadi dengan berada dengan berada dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan berada dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala organisasi dengan menjadi dengan menjadi kepala dengandipekerjakan.Ketika ini masalahnya, dewan sering terdiri dari kepala departemen yang berbeda.Misalnya, sebuah perusahaan mungkin memiliki CEO yang merupakan pembuat keputusan utama, tetapi ia mungkin juga bergabung di dewan oleh wakil presiden departemen seperti pemasaran, sumber daya manusia, operasi, keamanan, dan sebagainya.

Tidak peduli bagaimana dewan eksekutif diselaraskan, tugas -tugas yang ditugaskan kepada anggota dewan sangat penting.Dengan demikian, para anggota umumnya sangat diberi kompensasi atas pekerjaan mereka, kadang-kadang karyawan organisasi dengan bayaran tertinggi.Mereka sering diberikan manfaat seperti opsi saham khusus.Sebagai imbalan atas kompensasi yang berlebihan itu, pekerjaan mereka sering berada di bawah pengawasan ketat, tidak hanya dari orang -orang yang terkait dengan organisasi mereka, tetapi juga dari publik pada umumnya.