Skip to main content

Vad är en funktionell CV?

Det finns några typer av CV som arbetssökande kan använda, inklusive den funktionella CV.Till skillnad från det traditionella kronologiska CV, som kronologiskt listar en persons arbetshistoria, är en funktionell CV är mer färdighetsspecifik.Det belyser de färdigheter och kvalifikationer som skulle göra den sökande till en bra kandidat för ett jobb.Även om vissa företag föredrar en traditionell typ av CV, kan vissa individer, till exempel de som återvänder till arbetsmarknaden, dra nytta av funktionella CV.

Som med alla andra typer av CV börjar detta CV med en rubrik som innehåller kontaktinformation.Detta innehåller vanligtvis ett sökande namn, adress, telefonnummer och e -post.Om en person har en professionell webbplats som direkt hänför sig till den position som han tillämpar, kan det också inkluderas.

Efter kontaktinformationen är nästa del av ett funktionellt CV vanligtvis målet.Detta är den del av CV där den sökande beskriver sitt karriärmål eller mål.Professionella CV -författare rekommenderar vanligtvis att målet är kort och till punkten.En till tre meningar är normen.Ett CV -mål kan utelämnas om en kandidat ansöker om mer än en position inom ett företag, eller om CV används någonstans där en målposition är okänd, till exempel på en jobbmässa.

på ett funktionellt CV, enPersonsutbildning listas vanligtvis nästa.Detta inkluderar vanligtvis var en person gick på gymnasiet och högskolan, tillsammans med sina examensdatum.Eventuella utmärkelser, utmärkelser, certifieringar och examina bör också listas, antingen i detta avsnitt eller i ett separat avsnitt efter det.

En sökandes färdigheter och kunskap bör listas nästa.Dessa färdigheter bör hänför sig till det specifika jobbet eller typen av jobb som en individ tillämpar.Till exempel, om en person ansöker om ett lastbilskörningsjobb, skulle han inte lista sin överlägsna kakedekorationsförmåga i detta CV.I stället skulle i detta fall lista olika typer av maskiner och lastbilar som han har använt rekommenderas.Specifika karriärprestationer kan också nämnas antingen i det här avsnittet eller i ett separat avsnitt som följer det.

Ett funktionellt CV är inte alltid det bästa valet eftersom de flesta arbetsgivare vanligtvis vill ha åtminstone någon idé om en sökandes arbetshistoria.Vissa människor kan dock dra nytta av att använda denna typ av CV.Vanligtvis rekommenderar professionella CV -författare att personer med liten eller ingen anställningshistoria, långa luckor mellan jobb eller ett antal olika jobb använder ett funktionellt CV -format.Generellt sett skulle de senaste högskoleexamen också använda ett funktionellt CV.

Äldre sökande kan också dra nytta av att använda ett erfarenhetsbaserat CV.En funktionell CV eliminerar behovet av att lista varje jobb som en sökande har haft.Istället för att visas överflödigt genom att upprepa samma arbetsbeskrivning om och om igen, kan vissa relevanta färdigheter listas.

En kombination CV, ibland känd som en kronologisk funktionell CV, är en blandning av ett funktionellt CV och ett kronologiskt CV.Dessa typer av CV gör det möjligt för en sökande att visa upp specifika färdigheter som är relevanta för det jobb som han tillämpar för, samt tillhandahålla en kondenserad version av sin anställningshistoria.I en kombination CV listas färdigheterna först, följt av en kort arbetshistoria.