Ano ang ginagawa ng isang manager ng manager?

Ang isang manager ng pagmamanupaktura ay may maraming mga responsibilidad, ang ilan sa pinakamahalaga sa kung saan ay tinitiyak na ang mga iskedyul ng produksyon ay pinananatili at ang kalidad ng produkto ay katanggap -tanggap.Ang mataas na output at kalidad ay mga kritikal na layunin, at ang manager ng pagmamanupaktura ay dapat mag -coordinate ng maraming iba pang mga gawain upang makamit ang mga ito.Ang ilan sa mga gawaing ito ay kinabibilangan ng pagtiyak ng mga linya ng kagamitan at pagpupulong ay gumagana nang mahusay, pag -iskedyul ng mga materyales, pamamahala ng mga tauhan at pagpapatupad ng mga pamantayan sa kaligtasan.Tulad ng ipinakilala ang mga bagong makinarya, ang mga diskarte sa pagmamanupaktura at teknolohiya, dapat matukoy ng isang manager ng pagmamanupaktura kung magiging kapaki -pakinabang na isama ang mga ito sa umiiral na mga sistema.Ang isang matalinong manager ay dapat ding pagmasdan ang pinakamahusay na kasanayan ng kanilang mga kakumpitensya upang makahanap ng mga paraan upang kontrahin ang anumang makabuluhang pakinabang na hawak ng kumpetisyon.ay naihatid kapag kinakailangan.Ang pagpapanatili ng isang pinakamainam na bilang ng mga manggagawa ay kinakailangan din upang maiwasan ang basura at kakulangan.Ang mga pagkagambala na dulot ng kakulangan ng mga mapagkukunan ay maaaring magresulta sa nabawasan na produksyon, hindi nakuha na mga iskedyul at mas mababang kakayahang kumita.Ang hindi nakuha na regular na pagpapanatili ay maaaring magresulta sa hindi kinakailangang downtime.Ang pag -aalaga ng makina ay maaaring mangailangan ng manager ng pagmamanupaktura upang makipag -ugnay sa mga nagtitinda ng makina upang mag -iskedyul ng pag -aayos at regular na serbisyo.Maaari rin siyang gumana nang malapit sa departamento ng mga benta upang matukoy ang tamang dami na magagawa at may kalidad na mga inhinyero upang matugunan ang anumang kalidad na mga alalahanin na maaaring lumitaw..Ang isang manager ng pagmamanupaktura sa isang malaking samahan ay maaaring magkaroon ng maraming mga tagapangasiwa at manggagawa na nag -uulat sa kanya.Ang bawat indibidwal ay magkakaroon ng kanyang sariling pagkatao at motibasyon, ngunit ang mga aktibidad ng mga pangkat ay dapat na ituro sa mga layunin ng mga organisasyon.

Maraming mga pasilidad sa pagmamanupaktura ang gumagamit ng mga potensyal na mapanganib na makina at kemikal upang gawin ang kanilang mga produkto sa pagtatapos.Ang mga patakaran at programa ng gobyerno ay nag -regulate ng ilan sa mga alalahanin sa kaligtasan upang mabawasan ang mga panganib sa kalusugan sa mga manggagawa at sa kapaligiran;Ang pagsunod ay dapat na maingat na dokumentado.Ang malaking iba't ibang mga diskarte sa pagmamanupaktura ay ginagawang halos imposible upang matugunan ang lahat ng posibleng mga banta sa kaligtasan sa pamamagitan ng mga pampublikong batas, kaya maaaring maging hanggang sa manager ng pagmamanupaktura upang lumikha at magpatupad ng mga tukoy na tiyak na samahan upang mapanatiling ligtas ang lugar ng trabaho.