Một luật sư việc làm liên bang làm gì?

Một luật sư việc làm liên bang là một luật sư được cấp phép, chuyên về luật việc làm cho người sử dụng lao động và công nhân liên bang.Luật lao động, tiền lương và việc làm cụ thể cho các công việc liên bang thường khá phức tạp và yêu cầu lớp luật sư việc làm đặc biệt này phải xử lý các vấn đề sắc thái có thể phát sinh.Trong công việc hàng ngày của mình, một luật sư việc làm liên bang có thể gặp khách hàng, thực hiện và nghiên cứu trực tiếp cho một vụ kiện và tham dự các phiên tòa.Các lĩnh vực trường hợp liên quan đến luật sư việc làm liên bang có thể liên quan đến gần như mọi vấn đề có thể phát sinh giữa người sử dụng lao động và người lao động trong chính phủ liên bang.Điều này có thể bao gồm các tranh chấp lao động, chẳng hạn như thanh toán không đúng cho thời gian làm thêm hoặc vi phạm luật nghỉ việc của gia đình.Luật sư việc làm cũng có thể xử lý các trường hợp phân biệt đối xử cho những người lao động cảm thấy rằng quyền của họ đối với sự bình đẳng hoặc an toàn tại nơi làm việc đang bị vi phạm.Các trường hợp trả đũa của người thổi còi, trong đó một nhân viên bị kỷ luật hoặc bác bỏ vì cảnh báo các cơ quan chức năng hành vi bất hợp pháp tại nơi làm việc, có thể thuộc thẩm quyền của một luật sư việc làm liên bang.Một luật sư việc làm liên bang cũng có thể làm việc thay mặt cho một người sử dụng lao động đã bị một nhân viên lừa gạt hoặc sai lầm.Một trong những nhiệm vụ hàng ngày của một luật sư việc làm có thể bao gồm cuộc họp với các khách hàng mới.Trong các phiên tham vấn này, một luật sư sẽ hỏi các câu hỏi chi tiết về trường hợp khách hàng tiềm năng và có thể yêu cầu bất kỳ tài liệu nào có thể hỗ trợ cho yêu cầu bồi thường.Nếu một luật sư quyết định chấp nhận một vụ án, anh ta hoặc cô ta có thể thương lượng mức giá với khách hàng và thiết lập một phác thảo chung về cách thức tiến hành vấn đề.Trong một số trường hợp, khi một luật sư là một phần của một thông lệ lớn hơn, anh ta hoặc cô ta có thể cần phải đưa vụ việc trước khi các đối tác của các công ty xác định xem nó có chấp nhận được không.Một lần trong một vụ kiện, một luật sư việc làm liên bang sẽ dành phần lớn thời gian của mình để nghiên cứu và xây dựng một cuộc tranh luận cho tòa án.Điều này có thể bao gồm việc tìm kiếm các luật cụ thể cho vụ án và đọc về các trường hợp tương tự để xác định xem có tiền lệ pháp lý hay không.Luật sư thường sẽ nói chuyện với các nhân chứng có thể biết điều gì đó về vụ án, hoặc tham khảo ý kiến các chuyên gia có kinh nghiệm trong vấn đề này.Khi đủ thông tin được thu thập, một luật sư việc làm liên bang sẽ nộp các giấy tờ với tòa án có liên quan để bắt đầu các thủ tục tố tụng thay mặt cho khách hàng của mình.Tại tòa án, một luật sư việc làm liên bang sẽ trình bày vụ việc bằng cách sử dụng các sự kiện được phát hiện thông qua nghiên cứu.Anh ấy hoặc cô ấy có thể yêu cầu đưa các nhân chứng hỗ trợ yêu cầu của khách hàng và có thể trích dẫn các quyết định pháp lý trước đó hỗ trợ khách hàng.Sử dụng chuyên môn của mình về luật lao động liên bang, một luật sư việc làm sẽ làm việc để mô tả lý do tại sao trường hợp của khách hàng là hợp lệ và xứng đáng với một phán quyết thuận lợi.Trong một số trường hợp, nếu phía bên kia muốn giải quyết bên ngoài phòng xử án, một luật sư có thể đàm phán riêng với các luật sư cho phía đối lập để đạt được một thỏa thuận công bằng.