Πώς μπορώ να γίνω εργοδηγός του καταστήματος;

Υπάρχουν δύο απαραίτητα βήματα για να γίνει ένας εργοδηγός καταστημάτων: εκπαίδευση σε εξειδικευμένο εμπόριο και εποπτική εμπειρία.Η πρωταρχική ευθύνη ενός εργοδηγού του καταστήματος είναι να συντονίζει τις θέσεις εργασίας και τις αιτήσεις εργασίας, να διαχειριστεί επιτόπια αποθέματα και να επιλύσει προβλήματα.Το Foreman του Shop είναι ιστορικό και αυτές οι θέσεις κρατούνται όλο και περισσότερο από τις γυναίκες.Κάποιος που θέλει να γίνει εργοδηγός του καταστήματος μπορεί να βρει απασχόληση στον τομέα της κατασκευής ή των εξειδικευμένων εμπορικών υπηρεσιών.

Το πρώτο βήμα της διαδικασίας για να γίνει εργοδηγός καταστήματος είναι να ολοκληρώσει ένα πρόγραμμα κατάρτισης ή μαθητείας σε ένα εξειδικευμένο εμπόριο.Αυτός ο τύπος προγράμματος υπολογίζει κατά μέσο όρο έξι ή επτά χρόνια κατάρτισης για να ολοκληρωθεί και διατίθεται από κοινοτικά κολέγια ή τεχνικά κολέγια.Εκτός από την επίσημη κατάρτιση, η εργασιακή εμπειρία είναι απαραίτητη για να γίνει πιστοποιημένος εξειδικευμένος έμπορος.Αυτή η εμπειρία συνήθως επιτυγχάνεται μέσω προοδευτικών θέσεων που οργανώνονται από το πρόγραμμα μαθητείας.

Ο εργοδηγός του καταστήματος πρέπει να είναι σε θέση να παρέχει συμβουλές και καθοδήγηση στους υπαλλήλους που εποπτεύει.Το επίπεδο εμπειρογνωμοσύνης που απαιτείται για την εκτέλεση αυτής της εργασίας διαρκεί πολλά χρόνια για να αποκτηθεί.Σε γενικές γραμμές, οι εργοδότες απαιτούν από τους υποψηφίους να έχουν τουλάχιστον πέντε χρόνια ως μηχανικός καταστήματος ή έμπορος.Η πρόσθετη εμπειρία ως χέρι ή επόπτης είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να προετοιμαστείτε για να γίνετε εργοδηγός του καταστήματος.

Η εποπτική εμπειρία είναι συχνά ο πιο σκληρός τύπος εμπειρίας για να αποκτηθεί.Οι εργοδότες συχνά θέλουν οι υποψήφιοι να έχουν διαχειριστική εμπειρία, αλλά δυσκολεύονται να παρέχουν ευκαιρίες να αποκτήσουν αυτή την εμπειρία στο χώρο εργασίας.Προκειμένου να ξεπεραστούν αυτό το εμπόδιο, πολλοί άνθρωποι προσφέρουν εθελοντικά τους εποπτικούς ή διευθυντικούς ρόλους.Τα βραχυπρόθεσμα έργα μπορεί να είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να αποκτήσετε εμπειρία σε ηγετικό ρόλο.

Ο πιο συνηθισμένος τρόπος για να γίνει ένας εργοδηγός του καταστήματος είναι μέσω της προώθησης.Οι περισσότερες εταιρείες προτιμούν να προωθούν από μέσα όποτε είναι δυνατόν.Αυτή η πολιτική ενθαρρύνει τα μέλη του προσωπικού να εκτελούν σε υψηλότερα επίπεδα και να σκεφτούν τους μακροπρόθεσμους στόχους σταδιοδρομίας και μειώνει το μεταβατικό κόστος για τους εργοδότες.Ένα πρόσθετο πλεονέκτημα αυτής της πολιτικής είναι η συνέχεια στο χώρο εργασίας που μπορεί να διατηρηθεί με την προώθηση κάποιου που είναι εξοικειωμένος με τις επιχειρηματικές διαδικασίες που ήδη ισχύουν.

Οι ευκαιρίες προόδου σταδιοδρομίας για έναν εργοδηγό καταστημάτων περιλαμβάνουν το ρόλο του διαχειριστή καταστημάτων, του διευθυντή επόπτη ή των εγκαταστάσεων.Αυτές οι θέσεις αντιπροσωπεύουν σημαντική απόκλιση από τα καθήκοντα του Foreman του Shop.Το επόμενο επίπεδο διαχείρισης είναι κατά κύριο λόγο διοικητικό, με ελάχιστη συμμετοχή στις καθημερινές επιχειρήσεις ή την επίλυση προβλημάτων.Το επίπεδο αποζημίωσης για έναν εργοδηγό καταστημάτων είναι πάνω από το μέσο όρο για μια εποπτική θέση, λόγω της πρόσθετης κατάρτισης και της εμπειρίας που απαιτείται σε ένα εξειδικευμένο εμπόριο. Οι άνθρωποι που θέλουν να γίνουν εργοδηγοί καταστημάτων συνήθως είναι ιδιαίτερα εξειδικευμένοι στο συγκεκριμένο εμπόριο ή στον τομέα τους.Επίσης, γενικά είναι φυσικά εξερχόμενες και απολαμβάνουν να βοηθήσουν τους μαθητευόμενους να μάθουν για το εμπόριο.Ο αριθμός των γυναικών στις εξειδικευμένες συναλλαγές αναμένεται να αυξηθεί καθώς περισσότεροι άνθρωποι συνειδητοποιούν τις εξαιρετικές προοπτικές σταδιοδρομίας και την υψηλή ζήτηση για αυτές τις θέσεις.