Skip to main content

Mi az a maximális bér?

A maximális bér jogi korlátja annak a pénzösszegnek, amelyet az egyén fizetésként nyújthat.Ez egy gazdasági koncepció, amelynek célja a jövedelem -egyenlőtlenség és az infláció leküzdése.A maximális bér fogalma funkcionálisan kapcsolódik a minimálbérhez, amely a legalacsonyabb óránkénti bér, amelyet a munkáltatók a törvények szerint fizethetnek a munkavállalóknak.Noha a minimálbérről szóló törvény a legtöbb nagyobb gazdaságban gyakori az ország életszínvonalának védelme érdekében, a maximális bérjogot még széles körben kell végrehajtani a kapitalizmust átfogó országokban.Jóléti napirend.Amikor a legkisebb bérek és a legmagasabb keresők közötti különbség túlságosan súlyos, akkor a társadalom kétlépcsős struktúrába kerül.Vannak szegény emberek és gazdag emberek, és a „középosztály” zsugorodása.Az ilyen típusú gazdasági fejlődés érett a társadalmi zavargásokra.Számos közgazdász elősegíti a bérek közötti különbséget a legmagasabb szintű, a legalacsonyabb fizetett munkavállalók legmagasabb szintjén.Egyes szakértők úgy vélik, hogy a növekvő bérek közötti különbség a vállalati korrupció, a piaci mellszoborok, a gazdasági visszaesések és a magasabb infláció gyökere.Keressen annyit, amennyire csak képes.Egy ilyen javaslat úgy tűnik, hogy az arcán antikapitalista és a szabadpiaci rendszer értékei ellentétesek.A kormányzati javaslatok, amelyek úgy tűnik, hogy a vagyon megosztásának fogalmán alapulnak, gyakran a „szocialista” címkével címkézik.Ehelyett a politikusok időnként maximális bér javaslatot tesznek a társadalom bizonyos szegmenseinek, például a nagyobb vállalatok vezérigazgatóinak befogadására.Például egy ország kormánya megmenthet egy adott iparágot, például a bankipart, és lebegheti azt az elképzelést, hogy az iparági vezetõinek fizetését korlátozza az állami pénz elfogadása eredményeként.A legtöbb szabadpiaci országban sikeresen javasolták azokban az országokban, amelyek egy szocialista modellt követnek.Például Venezuela a kormány munkavállalóinak maximális bérjogi hatálybalépését határozta meg.Felhatalmazta, hogy az állami fizetések nem lehetnek nagyobb százaléknál magasabbak, mint a minimálbér.