Mi a kapcsolat a vállalatirányítás és az elszámoltathatóság között?

A vállalatirányítás és az elszámoltathatóság az üzleti életben két olyan tulajdonság, amelyek gyakran összekapcsolódnak a szervezetekben.A vállalatirányítás olyan politikák vagy eljárások kerete, amelyek segítik a különféle üzleti érdekelt felek érdekeinek védelmét.Az érdekelt felek között szerepel a tulajdonosok, az igazgatók, az igazgatósági tagok, a vezetők, az alkalmazottak és a nagyközönség.Az elszámoltathatóság a kötelezettség és mdash;észlelt vagy tényleges mdash;A társaságnak el kell állnia üzleti tevékenysége és tevékenysége mellett a társadalomban.Ezek a tételek azért kapcsolódnak, mert sok vállalat olyan vállalatirányítást hajt végre, amely felvázolja a belső és külső üzleti érdekelt felek számára felelősségre vonó célokat.A vállalatirányítás és az elszámoltathatóság az üzleti gyakorlatokra összpontosít, amelyek elősegítik a méltányosságot, az etikai magatartást és az átláthatóságot.A keret gyakran információkat szolgáltat arról, hogy a vállalat hogyan kapcsolódik más vállalkozásokkal szerződéses megállapodásokon, összeegyeztethető konfliktusok vagy nézeteltérések során az érdekelt felek között, valamint az ellenőrzési és egyensúlyi rendszer kidolgozása a vezetők, az alkalmazottak és az üzleti osztályok között.Az üzleti funkciók teljesítésének felelőssége.Nem elég, ha egyszerűen a lehető leggyorsabban vagy a legegyszerűbb módon egyszerűen befejezi a funkciót;A legtöbb szervezet megköveteli az egyénektől, hogy kövessék a szabványokat és az iránymutatásokat.A szabványok és az iránymutatások a felső vezetésből, a kormányzati szabályozókból, a harmadik féltől származó szervezetekből vagy a társadalmi normákból származhatnak.A szervezeteknek elszámoltathatónak kell lenniük ezeknek a szabványoknak és iránymutatásoknak, mivel a számukra eltérő eltérések torzított képet alkothatnak a vállalat valódi operatív vagy pénzügyi helyzetéről.Az egyes munkavállalók szándékosan manipulálhatják a vállalat információit a saját személyes haszna érdekében, károsítva a szervezet hírnevét és jóakaratát.

A vállalatirányítás és az elszámoltathatóság különösen fontos a nyilvános társaságok számára.Ezek a szervezetek támaszkodnak irányítási keretükre és a múltbeli elszámoltathatósági teljesítményre, hogy a jövőbeni tőkefinanszírozást biztosítsák a kockázatitőke -befektetők, a befektetési cégek és a magánbefektetők részéről.Ezek a csoportok felülvizsgálhatják a vállalatirányítási keretet a nyilvános jelentésekből, hogy megnézhessék, hogy egy vállalat pontosan hogyan próbálja ellenőrizni működési környezetét.Ezeket az állításokat ezután összehasonlíthatjuk azokkal a tevékenységekkel, amelyekben a vállalat részt vesz annak biztosítása érdekében, hogy elszámoltathatóságot használjon az üzleti környezetben az erős kapcsolat fenntartása érdekében.A vállalatirányítási és az elszámoltathatósági gyakorlatok közötti leválasztás kedvezőtlen vállalati hírnevet eredményezhet a befektetők és a nagyközönség körében.

A nagyközönség a vállalat vállalatirányítási keretét is vizsgálja, mivelakik nem maradnak felelősségre az üzleti műveletek során.Gyakran szükség van a nem megfelelő magatartás kijavítására, hogy a vállalatok továbbra is aggodalomra adnak okot, és elkerülhetik a negatív üzleti helyzeteket a rossz vállalatirányítás és az elszámoltathatóság miatt.