Dalam bisnis, apa itu layanan masa lalu?

Layanan masa lalu adalah kredit yang ditawarkan kepada karyawan yang memenuhi syarat untuk berpartisipasi dalam program pensiun tetapi tidak.Karyawan mungkin tidak berpartisipasi karena program pensiun tidak ada ketika mereka mulai bekerja atau karena mereka memilih untuk tidak mendaftar ketika mereka menjadi memenuhi syarat.Kredit untuk layanan masa lalu biasanya diberikan pada tingkat yang lebih rendah karena jika tidak, akan sangat mahal bagi perusahaan untuk melakukan pembayaran dari tahun -tahun karyawan tidak menerima tunjangan pensiun.

Dalam contoh umum bagaimana layanan masa lalu dapat bekerja, JoeQ. Publik dapat mulai bekerja untuk AnyCorp pada tahun 2000. Pada tahun 2007, AnyCorp mengimplementasikan program pensiun sebagai manfaat karyawan.Jika Joe Q. Publik memenuhi syarat berdasarkan standar saat ini untuk program pensiun mulai tahun 2001, AnyCorp akan memberinya kredit layanan masa lalu, melakukan pembayaran pensiun selama enam tahun bahwa ia akan memenuhi syarat untuk rencana tersebut.Pembayaran ini dapat disebarkan selama periode waktu tertentu.Jika ada yang memiliki program pensiun selama ini, tetapi Joe Q. Publik tidak mendaftar hingga 2007, ia juga dapat menerima kredit layanan sebelumnya.

karyawan mungkin diharuskan membayar untuk mengakses kredit layanan masa lalu, tergantung pada kebijakan perusahaan dansituasi.Perusahaan yang mengizinkan karyawan mereka untuk membeli untuk menerima kredit layanan sebelumnya memberikan informasi kepada karyawan mereka untuk menunjukkan kepada mereka bagaimana mereka dapat membeli dan berapa banyak yang harus mereka bayar.Pilihan untuk menggulirkan dana dari rekening pensiun untuk mendanai pembayaran seringkali merupakan opsi.Orang -orang harus berhati -hati sebelum mengambil opsi ini, karena mungkin bukan demi kepentingan terbaik mereka;Penasihat keuangan dapat memberikan informasi tentang opsi yang tersedia dan pilihan terbaik.

Orang -orang yang mulai bekerja untuk majikan dan tidak mendaftar untuk rencana pensiun dengan gagasan mungkin mendapatkan penyesuaian pensiun nanti harus berpikir dengan hati -hati.Karena kredit layanan sebelumnya ditawarkan pada tingkat yang lebih rendah, setiap tahun seseorang tidak dalam program pensiun merupakan potensi kerugian.Mendaftar dari awal memungkinkan orang mengakses manfaat pensiun penuh.

Memahami manfaat karyawan bisa menjadi rumit.Pengusaha yang menawarkan tunjangan memberikan informasi melalui anggota staf yang bertanggung jawab atas mengelola tunjangan dan membantu karyawan dengan klaim tunjangan.Akan sangat membantu untuk mendapatkan informasi dari anggota staf ini dan untuk membahas opsi dengan penasihat keuangan.Beberapa opsi mungkin lebih baik untuk orang dalam situasi tertentu.