Apa karakteristik budaya organisasi?

Karakteristik budaya organisasi adalah komponen atau faktor yang merupakan jalinan budaya organisasi tertentu.Secara umum, budaya suatu organisasi dapat digambarkan sebagai cara organisasi menyusun itu sendiri.Ini juga dapat digambarkan sebagai metode yang digunakan organisasi untuk melaksanakan urusannya.Oleh karena itu, karakteristiknya dapat mencakup aspek -aspek seperti hubungan antara karyawan dan pengusaha, apakah organisasi mendorong pemain tim atau kinerja individu, apakah organisasi mendorong karyawannya untuk menjadi agresif atau lebih santai, dan apakah organisasi itu inovatif atau stabil.

Karyawan dan pengusaha, atau manajemen puncak, dalam setiap organisasi memiliki jenis hubungan tertentu.Hubungan ini mungkin benar-benar formal, semi-formal atau informal.Hubungan antara pekerja adalah salah satu karakteristik budaya organisasi.Dalam organisasi dengan hubungan formal yang ketat antara karyawan dan manajemen, ada pemisahan dalam kontak karyawan dengan manajemen.Misalnya, di firma hukum besar, rekanan musim panas atau magang mungkin tidak memiliki akses ke mitra senior perusahaan.Budaya organisasi di tempat seperti itu mungkin merupakan negara yang mengharapkan formalitas ketat dalam hubungan pengacara junior dan pengacara senior dan mitra pengelola.Di sisi lain, toko es krim mungkin memiliki budaya organisasi yang berlawanan.Para karyawan, mulai dari kasir hingga pengiriman orang mungkin memiliki akses terbuka dan gratis ke manajer toko es krim.

Aspek lain yang merupakan bagian dari karakteristik budaya organisasi adalah tingkat penemuan atau inovasi suatu organisasi.Sebuah perusahaan yang dikenal karena mengambil risiko dan menjadi pemimpin dalam upaya perintis di bidang terkaitnya dapat menetapkan sesuatu untuk efek ini sebagai bagian dari karakteristik budaya organisasi.Misalnya, perusahaan teknologi tinggi yang dikenal karena membuat ponsel terbaik dengan teknologi terbaru telah membentuk inovasi dan upaya perintis sebagai bagian dari budaya organisasinya.Karakteristik ini telah dikaitkan dengan perusahaan sampai sejauh mana itu akan meluncurkan produk baru, orang -orang mulai berkemah di luar toko -toko terpilih yang akan menjual produk hingga tiga hari sebelum penjualan dimulai.Pelanggan mempercayai produk mereka dan percaya bahwa itu akan lama menunggu.