Apa itu Direktorat yang Berkunci?

Direktorat yang saling terkait adalah situasi di mana dewan direksi dari setidaknya dua entitas bisnis yang berbeda berbagi satu atau lebih sutradara yang sama.Sementara fenomena umum, kadang -kadang ada larangan pemerintah yang membatasi jenis jenis interlocking perusahaan yang mungkin terjadi.Seringkali, peraturan penghalang tersebut ditujukan untuk meminimalkan potensi koneksi tersebut untuk menghasilkan penciptaan lingkungan pasar di mana persaingan terpengaruh hingga merongrong kemampuan perdagangan yang adil terjadi.

Sementara undang -undang federal tidak mencegah penciptaan direktorat yang saling terkait, ada situasi di mana anggota dewan dari satu bisnis tidak dapat secara bersamaan melayani di dewan perusahaan lain.Ini terutama benar dalam situasi di mana ada beberapa potensi hubungan itu untuk menciptakan keuntungan yang tidak adil di pasar untuk salah satu dari kedua perusahaan, atau memungkinkan Direktur Dewan untuk mempengaruhi keputusan dewan dengan cara yang memberinya keuntungan yang tidak adil dalamKetentuan Imbalan Keuangan Pribadi.Untuk mencegah jenis konflik kepentingan ini, banyak pemerintah menerapkan undang -undang antimonopoli yang membahas masalah -masalah jenis ini, bersama dengan praktik bisnis lain yang dapat mengakibatkan merusak perdagangan bebas.

Salah satu contoh dari jenis tata kelola kisaran dan ruang lingkup direktorat yang saling terkait ditemukan di Amerika Serikat.Undang -Undang Clayton 1914 berfungsi sebagai amandemen untuk Sherman Act sebelumnya.Dalam teks undang-undang ini, batasan diberlakukan untuk mencegah diskriminasi harga yang mungkin timbul dari penyerbukan silang antara perusahaan yang berbeda melalui dewan direksi masing-masing.Undang -undang ini juga melarang tindakan seperti penciptaan merger atau kontrak antara entitas -entitas tersebut, ketika tindakan tersebut cenderung mengakibatkan berkurangnya persaingan di pasar atau menciptakan monopoli yang mengancam untuk mengendalikan seluruh sektor pasar.

Ada dua aliran pemikiran mengenai pengenaan hukum dan peraturan yang menempatkan batasan pada pembentukan direktorat yang saling terkait.Para pendukung melihat ukuran jenis ini sebagai hal penting untuk menjaga bisnis dari semua ukuran dari menciptakan koneksi yang tidak dipublikasikan yang mengarah pada keuntungan pasar yang tidak adil.Pada saat yang sama, undang -undang tersebut membantu mencegah sekelompok kecil individu memanipulasi keputusan beberapa dewan dan mendapat manfaat dari upaya -upaya tersebut dengan mengorbankan perusahaan yang terlibat.Para kritikus dari Direktorat yang saling terkait biasanya merasa bahwa bisnis harus mengambil peran yang lebih aktif dalam menciptakan peraturan yang mencegah anggota dewan dari duduk di dewan perusahaan di mana konflik kepentingan mungkin ada, dan meninggalkan penegakan anggaran rumah tangga ke industri dan bukan pemerintah.