Skip to main content

Bagaimana cara membayar pajak gaji?

Dalam kebanyakan kasus, pengusaha di Amerika Serikat membayar pajak penggajian ke Layanan Pendapatan Internal melalui transfer dana elektronik (EFT) yang diprakarsai oleh pemberi kerja, atau atas nama majikan oleh pihak ketiga, seperti perusahaan akuntansi atau penggajian gaji atau penggajianmelayani.Mereka harus dibayar dalam waktu tertentu setelah penerbitan penggajian, berdasarkan ukurannya, menurut jadwal yang diterbitkan oleh IRS.Hukuman yang signifikan dinilai jika pajak gaji dibayarkan terlambat atau tidak sama sekali.Pembayaran Kewajiban Pajak Penggajian Negara dilakukan dengan cara yang berbeda, dan ditentukan oleh masing -masing Negara Bagian Badan Pajak.

Sistem EFT dilembagakan pada awal 2011 untuk sebagian besar pengusaha;Pengusaha yang lebih kecil memiliki opsi untuk membayar sejumlah jumlah setiap triwulanan atau tahunan ketika mereka mengajukan pengembalian pajak mereka.Segera setelah praktis setelah penggajian telah dikeluarkan, tetapi dalam kerangka waktu yang ditetapkan oleh IRS, majikan mengatur pembayaran secara online dan menentukan tanggal IRS adalah untuk mentransfer dana dari akun pembayar.Hanya informasi ringkasan yang dimasukkan saat EFT diatur;Data terperinci yang mengalokasikan pembayaran diajukan dengan laporan triwulanan pemberi kerja, yang juga merekonsiliasi perbedaan apa pun.Jika laporan triwulanan menunjukkan pajak tambahan, mereka biasanya dapat dibayar dengan cek kertas yang menyertai laporan ketika diajukan.Wajib Pajak, sistem ini telah bekerja dengan baik di Amerika Serikat, dengan sistem akuntansi yang menyeluruh untuk dan memperbaiki kesalahan.Dengan demikian, sebagian besar pengusaha membayar pajak gaji hanya dalam beberapa hari sejak tanggal penggajian dikeluarkan, mengajukan laporan setiap triwulan untuk memperhitungkan jumlah yang disimpan.Sistem ini memastikan bahwa kewajiban pajak dipenuhi secepat praktis setelah mereka dikeluarkan sambil memberi pemberi kerja waktu untuk menyiapkan laporan penjelasan.

Pajak penggajian di Amerika Serikat diambil baik dari gaji karyawan dan dana pengusaha.Uang yang ditahan dari pendapatan karyawan digunakan untuk kewajiban pajak penghasilan, dan pembayaran premi asuransi untuk Jaminan Sosial, Medicare dan program asuransi negara bagian atau lokal, seperti cacat atau pengangguran.Pengusaha harus mencocokkan pembayaran karyawan mereka untuk Jaminan Sosial dan Medicare, dan juga harus membayar premi asuransi pengangguran federal dan negara bagian, dan dalam beberapa kasus, premi asuransi disabilitas negara.atas penghasilan dan informasi aktual mereka yang diberikan pada formulir W4 mereka.Premi untuk Jaminan Sosial adalah 6,20% dari pendapatan kotor karyawan hingga pendapatan tahunan telah mencapai batas yang ditetapkan oleh Kongres, yang merupakan $ 106.800 dolar AS pada 2010. Premi untuk Medicare adalah 1,45% dari semua pendapatan.

Menghitung kontribusi pengusaha bisa rumit, karena melibatkan batasan pada jumlah yang dikenakan pajak, dan kredit federal untuk pembayaran yang dilakukan untuk pajak pengangguran negara.Sebagian besar layanan penggajian dan perangkat lunak penggajian perusahaan melakukan perhitungan ini.Semua jumlah digabungkan ketika pengusaha membayar pajak gaji, kecuali untuk pajak asuransi pengangguran, yang dibayar setiap tiga bulan setiap kali total tanggung jawab mencapai atau melebihi $ 500.