Chi phí tiền lương là gì?

Một chi phí tiền lương là chi phí mà một công ty phải chịu do trả lương và lợi ích cho nhân viên.Nói chung, thuật ngữ áp dụng cho các nhân viên phi sản xuất, bất kể họ được coi là nhân viên hàng giờ hay nhân viên được trả lương.Tiền lương sản xuất thường được xử lý theo một cách hơi khác và không tính đến chi phí tiền lương.Chi phí tiền lương được công ty liệt kê có thể không bằng số tiền lương thực tế mà nhân viên nhận được do lợi ích và có thể là các loại thuế khác. Nhân viên có thể là một phần của tính toán này có thể bao gồm thư ký, giám sát viên và quản trị viên.Trong một số trường hợp, các giám sát viên làm việc trên đường dây hoặc tham gia vào quy trình sản xuất, có thể có tất cả hoặc một phần tiền lương của họ chiếm theo một cách khác, như giá trị gia tăng cho sản phẩm.Liệu chi phí cho tiền lương có được chia hay không phụ thuộc vào công ty và có thể vào thời gian mà người giám sát chi cho việc sản xuất hàng hóa. Nhân viên sản xuất thường không được bao gồm trong các chi phí tiền lương đơn giản vì chi phí lao động của họ được tính vàoGiá của mặt hàng được thực hiện.Mặc dù các nhân viên phi sản xuất có thể tăng thêm giá trị cho công ty, nhưng họ không trực tiếp tăng giá trị cho sản phẩm mà công ty đang sản xuất.Đó là lý do tại sao chi phí của họ thường được tính theo một cách khác. Thông thường, các công ty tính toán chi phí tiền lương theo một trong hai cách khác nhau.Chi phí có thể được tính tại thời điểm chi phí phải chịu, chẳng hạn như khi công việc được thực hiện.Nó cũng có thể được tính toán dựa trên khi thanh toán được thực hiện cho nhân viên.Hai loại phương pháp kế toán này cũng có thể có ý nghĩa khác. Phương pháp kế toán tích lũy là tên cho phương pháp kế toán chiếm tiền lương khi công việc đang được thực hiện.Nó thường được nhìn thấy trong các công ty lớn hơn.Trong phương thức kế toán này, chi phí tiền lương thường được báo cáo là một khoản tiền mà nhân viên kiếm được, không phải là một khoản tiền mà công ty trả.Mặc dù thuật ngữ được sử dụng, nó vẫn là một chi phí cho công ty.Nếu tính toán được thực hiện tại thời điểm tiền lương được thanh toán, nó được gọi là phương thức tiền mặt.Nói chung, các doanh nghiệp nhỏ thấy phương pháp này dễ dàng và thích hợp hơn với phương pháp kế toán tích lũy.Chi phí tiền lương và bất kỳ chi phí nào khác, không được tính cho đến khi kiểm tra thực tế được phát hành, hoặc chuyển tiền diễn ra.Điều tương tự cũng áp dụng cho thu nhập.Không có gì được tính là thu nhập cho đến khi nhận được séc.