Για τον αναζητητή εργασίας, ποιες είναι οι καλές ερωτήσεις συνέντευξης;

Υπάρχουν πολλές καλές ερωτήσεις συνέντευξης που πρέπει να ρωτήσετε κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης εργασίας.Μερικές από τις καλύτερες ερωτήσεις είναι εκείνες που αφορούν την ιστορία και τους στόχους μιας εταιρείας για το μέλλον.Ένας αναζητητής εργασίας μπορεί επίσης να κάνει καλά για να θέσει συγκεκριμένες ερωτήσεις σχετικά με τη δουλειά για την οποία υποβάλλει αίτηση.Επιπλέον, ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να κάνει καλά για να ζητήσει από έναν ερευνητή εάν θα ήθελε ή όχι έναν κατάλογο αναφορών και όταν θα ήθελε να ξεκινήσει ο αναζητητής εργασίας εάν του προσφερθεί η δουλειά.

Ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να έχει περισσότερες πιθανότητες επιτυχίας σε μια συνέντευξη εργασίας εάν φαίνεται να ενδιαφέρεται πραγματικά για την εταιρεία που προσλαμβάνει.Για το σκοπό αυτό, ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να κάνει καλά για να διερευνήσει την ιστορία της εταιρείας πριν από τη συνέντευξη εργασίας και στη συνέχεια να θέσει ερωτήσεις σχετικά με αυτό που έμαθε από τις ερευνητικές του προσπάθειες.Ένας αναζητητής εργασίας μπορεί επίσης να θέσει ερωτήσεις σχετικά με τους τρέχοντες στόχους της εταιρείας και τις φιλοσοφίες της απασχόλησης.Επιπλέον, ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να ζητήσει από έναν ερευνητή να μοιραστεί τις απόψεις του σχετικά με τα δυνατά σημεία και τις αδυναμίες της εταιρείας.

Ορισμένες άλλες καλές ερωτήσεις συνέντευξης που πρέπει να ρωτήσετε περιλαμβάνουν εκείνες που αφορούν την αναμενόμενη ανάπτυξη της εταιρείας και τη δυνατότητα διαμονής στην εταιρεία εδώ και πολλά χρόνια.Ένας αναζητητής εργασίας μπορεί επίσης να θέσει ερωτήσεις σχετικά με το ποσοστό του κύκλου εργασιών της εταιρείας, καθώς και την ευκαιρία που θα έχει για την πρόοδο της εταιρείας.Μπορεί επίσης να ζητήσει από τον ερευνητή αυτό που του αρέσει να εργάζεται για την εταιρεία και αν υπάρχει κάτι που θα αλλάξει γι 'αυτό.

Όταν ένας αναζητητής εργασίας προσπαθεί να σκεφτεί καλές ερωτήσεις συνέντευξης για να ρωτήσει, μπορεί επίσης να κάνει μια λίστα ερωτήσεων για να ρωτήσει για την ίδια τη θέση.Για παράδειγμα, μπορεί να ρωτήσει πόσο καιρό είναι διαθέσιμη η θέση και πόσοι άνθρωποι έχουν κρατήσει τη θέση στο παρελθόν.Μπορεί επίσης να ζητήσει από τον ερευνητή ποιες ιδιότητες που αισθάνεται ότι είναι πιο σημαντικές για το άτομο που θα γεμίσει την κενή θέση της εργασίας.Επιπλέον, ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να ζητήσει από έναν ερευνητή να περιγράψει το εργασιακό περιβάλλον και να τον συμπληρώσει εάν θα εργαστεί ως μέρος μιας ομάδας ή θα είναι υπεύθυνος για ανεξάρτητα καθήκοντα εάν προσγειωθεί η δουλειά.Ζητώντας από τον ερευνητή να περιγράψει μια τυπική εβδομάδα εργασίας μπορεί να αποδειχθεί επωφελής επίσης.

Πολλές καλές ερωτήσεις συνέντευξης που πρέπει να ρωτήσετε κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης εργασίας μπορεί να αφορούν τον ίδιο τον αναζητητή εργασίας.Για παράδειγμα, ένας αναζητητής εργασίας μπορεί να ζητήσει από τον ερευνητή αν θα ήθελε έναν κατάλογο αναφορών.Μπορεί επίσης να ζητήσει από τον ερευνητή πόσο σύντομα θα αναμένεται να ξεκινήσει σε περίπτωση που του προσφέρεται η δουλειά.