Skip to main content

Apa itu program pengembangan eksekutif?

Program Pengembangan Eksekutif adalah kursus pelatihan bisnis yang membantu dalam pengembangan keterampilan kepemimpinan dan manajemen pada karyawan.Dalam beberapa kasus, program pengembangan eksekutif digunakan oleh perusahaan untuk melatih mereka yang dianggap sebagai materi eksekutif atau manajemen potensial.Dalam kasus lain, program pengembangan eksekutif disponsori oleh sekolah bisnis yang menawarkan program pelatihan jangka pendek kepada manajer bisnis dan eksekutif yang ingin meningkatkan keterampilan kepemimpinan mereka atau berkonsentrasi pada beberapa bidang pengetahuan atau praktik bisnis lainnya.Bergantung pada sumber pelatihan, program -program ini dapat diselesaikan selama beberapa minggu atau dapat berlangsung beberapa bulan.

Banyak perusahaan mengakui perlunya program pelatihan terstruktur bagi mereka yang mungkin memiliki potensi untuk menjadi pemimpin perusahaan.Program -program ini tidak hanya melatih para pekerja ini dalam prinsip -prinsip bisnis dan manajemen yang solid, tetapi juga memberi perusahaan kesempatan untuk mengevaluasi setiap manajemen atau kandidat eksekutif dengan cermat.Dalam beberapa kasus, sebuah perusahaan dapat menempatkan karyawan baru yang baru saja lulus dari perguruan tinggi atau universitas dalam program -program ini, meskipun karyawan saat ini yang menunjukkan janji juga dapat terdaftar dalam program pengembangan eksekutif juga.Program yang disponsori perusahaan bervariasi dalam konten, tetapi sering menggabungkan pelatihan teoritis, baik online atau di ruang kelas, dengan pengalaman kerja yang sebenarnya.Peserta program mungkin diharapkan bekerja di beberapa lokasi yang berbeda sebagai bagian dari pelatihan program.

Program yang dikembangkan dan disponsori oleh sekolah bisnis beroperasi sangat berbeda dari program pelatihan perusahaan.Program pengembangan eksekutif ini mewakili pendidikan berkelanjutan bagi para profesional bisnis yang telah membuktikan kemampuan manajemen mereka dan yang sudah memiliki posisi tanggung jawab yang signifikan dalam organisasi mereka.Profesional yang khawatir tentang kekurangan dalam kinerja atau pengetahuan mereka dapat memutuskan untuk berpartisipasi dalam program pengembangan untuk meningkatkan kemampuan mereka.Beberapa perusahaan juga dapat secara khusus meminta anggota staf untuk berpartisipasi dalam program pengembangan eksekutif generik sebagai bagian dari minat berkelanjutan dalam pengembangan karyawan tingkat tinggi.

Setiap program pengembangan eksekutif sekolah bisnis terstruktur secara berbeda, meskipun beberapa program mungkin lebih fleksibel daripadayang lain.Karena mereka diarahkan untuk manajer dan eksekutif yang bekerja, mereka seringkali merupakan program intensif jangka pendek yang paling banyak selama beberapa minggu.Biaya seringkali signifikan, terutama di sekolah bisnis besar, tetapi biaya ini sering termasuk kamar dan papan selama program.Selain kelas dalam kepemimpinan dan manajemen, peserta juga dapat menerima pelatihan tingkat pascasarjana dalam berbagai topik bisnis, seperti keuangan dan pemasaran, sebagai bagian dari program.