แผนการซื้อเงินคืออะไร?

แผนการซื้อเงินเป็นแผนการที่นายจ้างให้การสนับสนุนแผนการออมของพนักงานจำนวนเงินที่นายจ้างมีส่วนร่วมมักจะขึ้นอยู่กับการบริจาคของพนักงานจำนวนเงินที่นายจ้างมีส่วนร่วมในแผนการซื้อเงินอาจได้รับการประเมินตามสัดส่วนของเงินเดือนพนักงาน

เป็นเรื่องธรรมดาสำหรับแผนการเหล่านี้ที่จะทำงานบนพื้นฐานการจับคู่ซึ่งหมายความว่านายจ้างจะมีส่วนร่วมในจำนวนเท่ากันกับแผนการซื้อเงินที่พนักงานทำในกรณีอื่น ๆ จำนวนเงินที่นายจ้างมีส่วนร่วมจะเป็นจำนวนเงินที่ตกลงกันไว้หรือเปอร์เซ็นต์เฉพาะของเงินเดือนพนักงานหรือเงินสมทบของพนักงาน

แผนเหล่านี้มักจะจัดตั้งขึ้นเพื่อช่วยประหยัดสำหรับการเกษียณอายุหรือเงินบำนาญของพนักงานเมื่อมีการจัดตั้งแผนการซื้อเงินแล้วจะมีข้อบังคับสำหรับนายจ้างที่จะมีส่วนร่วมในแผนทุกปีตามข้อตกลงการจ้างงานเว้นแต่ข้อตกลงการจ้างงานจะรวมถึงข้อกำหนดอื่น ๆแม้ว่าจะมีความคล้ายคลึงกันบางอย่างระหว่างแผนการซื้อเงินและแผนการแบ่งปันผลกำไร แต่ความแตกต่างที่สำคัญคือเว้นแต่จะมีข้อตกลงเป็นอย่างอื่นนายจ้างจะต้องมีส่วนร่วมในแผนว่า บริษัท จะได้รับผลกำไรหรือขาดทุนในแผนการแบ่งปันผลกำไรจำนวนเงินที่พนักงานได้รับขึ้นอยู่กับผลการดำเนินงานและผลกำไรของ บริษัท

ในระบบภาษีของสหรัฐอเมริกาแผนการซื้อเงินเรียกว่า 401 (a)การมีส่วนร่วมในแผนนี้อาจเกิดขึ้นในลักษณะก่อนหักภาษีหรือในลักษณะหลังหักภาษีตัวเลือกระหว่างตัวเลือกทั้งสองนี้มักจะทำโดยนายจ้าง

มีประโยชน์มากมายในการลงทะเบียนในแผนการซื้อเงินหรือ 401 (a)หนึ่งในผลประโยชน์ที่ชัดเจนที่สุดคือการออมเพื่อการเกษียณอายุและสร้างความมั่นคงทางการเงินประโยชน์อีกประการหนึ่งซึ่งเกิดขึ้นทันทีในแง่ของชีวิตทางการเงินคือการมีส่วนร่วมในแผนการซื้อเงินสามารถช่วยลดภาษีเงินได้

ก่อนที่จะลงทะเบียนในแผนการซื้อเงินเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องแน่ใจว่าต้องเข้าใจข้อกำหนดทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการมีส่วนร่วมและวิธีการที่แผนจะส่งผลกระทบต่อภาษีนอกจากนี้ยังเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องเข้าใจกฎเกี่ยวกับวิธีและเวลาที่เงินสามารถถอนออกจากแผนรวมถึงวิธีการที่เกี่ยวข้องกับการเก็บภาษีข้อมูลทั้งหมดนี้มักจะเสนอโดยนายจ้าง แต่สามารถตรวจสอบกับนักบัญชีได้