Paano ako magiging isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon?

Ang isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon ay isang coveted na posisyon sa industriya ng pamamahala ng pag -aari.Ang Regional Manager ay may pananagutan sa pangangasiwa ng mga operasyon ng maraming mga pag -aari at tulad nito ay karaniwang isang indibidwal na nagbubunga ng maraming impluwensya at awtoridad sa loob ng isang partikular na kumpanya.Habang ang mga tiyak na hakbang ay maaaring magkakaiba, mayroong ilang mga pangkalahatang alituntunin na sinusunod ng marami upang maging isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon.

Mayroong maraming mahahalagang bagay na dapat isaalang -alang ng taong nais maging isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon.Ang una ay kritikal na maging isang mag -aaral ng negosyo at upang makamit ang tagumpay sa bawat antas sa industriya ng pamamahala ng pag -aari.Habang ito ay maaaring tunog tulad ng isang cliché, ang bawat hakbang sa hagdan ay talagang nagtatayo sa bawat isa, at nagbibigay ng tamang pundasyon upang hindi lamang makamit ang isang posisyon ng manager ng rehiyon, ngunit upang magtagumpay dito.

Bagaman hindi palaging kinakailangan, kapaki -pakinabang na magkaroon ng isang apat na taong degree na may diin sa negosyo upang maging isang manager ng pag -aari ng rehiyon.Maraming mga kumpanya ang hindi mangangailangan ng isang degree upang makapasok sa larangan ng pamamahala ng pag -aari, ngunit maaaring mangailangan ng isang degree upang maging karapat -dapat para sa mga promo sa mas mataas na antas ng posisyon.Bilang karagdagan sa, o bilang kapalit ng pormal na edukasyon, maraming mga tagapamahala ng rehiyon ay sinamantala din ang mga programa sa edukasyon sa industriya ng pamamahala ng pag -aari.

Maraming mga lokal na asosasyon sa apartment ang nag -aalok ng mga programa sa pagsasanay at sertipikasyon na kapaki -pakinabang ang mga propesyonal sa industriya.Dalawa sa mga pinaka -prestihiyosong sertipikasyon ay ang Certified Apartment Manager (CAM) at ang Certified National Apartment Leasing Professional (NALP).Ang mga nakumpleto ang mga kurso ay karapat -dapat na gamitin ang mga pagtatalaga ng CAM at NALP.Habang hindi palaging kinakailangan na magkaroon ng isang pagtatalaga ng CAM o NALP upang maging isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon, maraming mga employer ang ginusto ito.

Karamihan sa mga tao na pumapasok sa larangan ng pamamahala ng komersyal o pag -upa ay karaniwang nagsisimula sa isang antas ng pag -upa sa antas ng pagpasok;Kahit na sa mga degree sa kolehiyo.Ang pagpapaupa ng consultant ay may pananagutan sa pagpapaupa ng pag -aari sa mga prospective na kliyente at para din sa pagpapanatili ng kasalukuyang mga nangungupahan.Bagaman itinuturing na antas ng entry, ang pagpapaupa ng consultant ay isa sa mga pinakamahalagang posisyon sa isang kumpanya at ang karanasan sa pagpapaupa ay hindi mababago para sa isang taong nagnanais na maging isang tagapamahala ng pag-aari ng rehiyon.

Ang susunod na hakbang sa industriya ng pamamahala ng pag -aari, lalo na sa panig ng pag -aari ng pag -upa, ay karaniwang isang posisyon ng katulong na manager.Bilang karagdagan sa mga benta at serbisyo sa customer, ang Assistant Manager ay madalas na ang taong responsable para sa pagkolekta at pagproseso ng mga pagbabayad sa pag -upa at pagsubaybay sa mga natanggap na account at payable.Ang susunod na posisyon sa itaas ng isang katulong na manager ay karaniwang tagapamahala ng pag -aari.

Ang mga tagapamahala ng pag -aari ay madalas na itinuturing na ilan sa mga pinakamahalagang empleyado sa isang kumpanya dahil direktang pinangangasiwaan nila ang operasyon ng isang pag -aari.Ang posisyon ng manager ng ari -arian ay karaniwang ang pinaka direktang springboard para sa empleyado na nagnanais na maging isang manager ng pag -aari ng rehiyon.Sa pangkalahatan ito ay nasa antas ng manager ng ari -arian kung saan ang mga empleyado ay maaaring magkaroon ng pinakamalaking pagkakataon upang makilala at itakda ang kanilang sarili mula sa kumpetisyon upang maging isang tagapamahala ng pag -aari ng rehiyon.