Ano ang ginagawa ng isang functional manager?

Ang mga tagapamahala ng functional, na kilala rin bilang mga tagapamahala ng linya, ay maaaring pamahalaan ang mga pagsusuri sa pagganap para sa isang partikular na kagawaran o isang buong samahan.Karaniwang nag -uulat ang mga tagapamahala ng proyekto sa mga tagapamahala sa antas na ito, bagaman pinagsama ng ilang mga organisasyon ang dalawang posisyon.Sa sitwasyong iyon, ang manager ay magbabantay din sa mga tiyak na proyekto bilang karagdagan sa labis na pangangailangan ng samahan.

Ang mga tungkulin at responsibilidad ng isang tao sa trabahong ito ay nakasalalay kung mayroong isang tagapamahala ng proyekto sa samahan.Ang mga indibidwal sa dalawang posisyon na ito ay may posibilidad na magtulungan nang malapit, ngunit kung ano ang kinasasangkutan ng kanilang mga tungkulin ayon sa kultura at mga pangangailangan ng isang partikular na kumpanya. Karaniwan, ang isang tagapamahala ng proyekto ay mag -uulat sa isang functional manager, na magbibigay ng isang link sa seniorPamamahala.Ang mas mataas na antas ng manager na ito ay karaniwang pamahalaan at kontrolin ang mga mapagkukunan na kinakailangan upang makumpleto ang isang proyekto.Para sa kadahilanang ito, ang malakas na kooperasyon at komunikasyon sa pagitan ng mga manggagawa sa dalawang posisyon ay mahalaga para sa napapanahon at epektibong pagkumpleto ng anumang bukas na mga proyekto.Mahalaga rin na ang mga tagapamahala ay parehong may malinaw na pag -unawa sa kanilang mga tiyak na tungkulin upang maiwasan ang pag -unlad ng hindi kinakailangang salungatan.

Kung mayroong parehong uri ng mga tagapamahala sa isang samahan, kung gayon ang functional manager ay karaniwang magbibigay ng pangangasiwa sa lahat ng mga proyekto sa halip na maglaro ng isang tiyak na papel sa kanilang pagkumpleto.Sa papel na ito, titiyakin niya na ang lahat ng mga proyekto ay naaayon sa pangkalahatang mga layunin at pilosopiya ng samahan.Ang isang samahan na may parehong posisyon ay madalas na tinutukoy bilang lubos na gumagana.

Ang mga tagapamahala na ito ay maaari ring magbigay ng pangangasiwa sa isang partikular na kagawaran.Ang isang indibidwal sa papel na ito ay susubaybayan ang isa o maraming mga proyekto para sa pagsunod sa mga pangkalahatang pangangailangan ng samahan at sa mga tiyak na kinakailangan ng kagawaran.Ito ay karaniwang kasama ang maayos na paglalaan at pag -aayos ng mga mapagkukunan upang mayroong isang malusog na balanse sa pagitan ng mga pangangailangan ng lahat ng mga partido na kasangkot, mula sa mga executive hanggang sa mga manggagawa na itinalaga sa proyekto.

Kung ang dalawang tungkulin ay pinagsama, kung gayon ang posisyon ay maaaring sumali sa lahat mula saAng pagtiyak ng pagsunod sa mga pangangailangan ng organisasyon sa mga magagandang detalye ng parehong mga kinakailangan sa kagawaran at isang proyekto mismo.Maaaring magkaroon ng maraming mga proyekto kung saan ang responsibilidad ng Functional Manager.Kapag walang hiwalay na posisyon, ang samahan ay madalas na tinutukoy bilang lubos na na -projectize.