Skip to main content

Ano ang ginagawa ng isang head cashier?

Ang head cashier ay may pananagutan sa pangangasiwa ng isang koponan ng mga cashier, na nagbibigay ng pagsasanay, pag -upa, pagsubaybay, at tulong sa mga isyu sa pagpapatakbo.Ang mga cashier ay may pananagutan para sa tamang pagkalkula ng kabuuang invoice, batay sa pagsasama ng mga kalakal at serbisyo na binili ng customer.Ang isang head cashier ay karaniwang matatagpuan sa isang malaking operasyon, kung saan maraming mga rehistro ng cash o suriin ang mga istasyon na magagamit.Ang mga cashier ay nakakahanap ng mga oportunidad sa pagtatrabaho sa mga tindahan o saksakan.Ang mga posisyon na ito ay maaaring maging isang boluntaryo o bilang isang empleyado.Ang lahat ng mga posisyon ng head cashier ay nangangailangan ng mga kandidato na magkaroon ng pangunahing mga kasanayan sa computer at accounting upang maayos na mapatakbo ang cash register, ibalik ang mga transaksyon, at maunawaan kung paano gumagana ang buong sistema ng pamamahala ng imbentaryo.

Mayroong dalawang pangunahing gawain na kinakailangan sa papel na ito: serbisyo sa customer at pangangasiwa.Ang pansin sa detalye, mga kasanayan sa komunikasyon, at pangunahing accounting ay kinakailangan upang maging isang cashier ng ulo.Ang mga katangiang ito ay nagdaragdag ng kasiyahan ng customer at kinakailangan kapag nangangasiwa ng kawani.

Walang pormal na programa sa edukasyon o pagsasanay upang maging isang cashier ng ulo.Sa halip, ang karamihan sa mga kumpanya ay nagbibigay ng pagsasanay sa loob ng bahay na sumasaklaw sa mga panloob na pamamaraan, patakaran, isyu ng mapagkukunan ng tao, kaligtasan sa lugar ng trabaho, at iba pang mga isyu.Ang pagsasanay ay karaniwang nangangailangan ng lima hanggang walong oras ng oras at karaniwang binabayaran ng kumpanya sa karaniwang oras na rate.

Ang isang makabuluhang halaga ng isang oras ng head cashier ay ginugol sa pag -upa, pagsasanay, at pagpili ng mga kawani.Ang mga posisyon ng cashier ay may posibilidad na magkaroon ng isang mataas na rate ng turnover, na nagreresulta sa isang patuloy na proseso ng pangangalap.Ang lahat ng mga head cashier ay dapat na pamilyar sa mga patakaran ng mapagkukunan ng tao at ang mga patakaran na pumapalibot sa pag -uugali sa lugar ng trabaho.

Ang pagtuturo ay isang mahusay na kasanayan na gagamitin sa papel na ito, dahil ang lahat ng mga bagong kawani ay dapat sanayin sa rehistro ng cash, pakikitungo sa mga customer, mga patakaran sa tindahan, at iba pang mga isyu.Ang pagkakasundo ng kabuuang shift at pagbibilang ng pera ay mga gawain na nakumpleto ang cashier at napatunayan ng head cashier.Ang mga kasanayang ito ay batay sa mga pangunahing patakaran sa accounting at dapat na mapamamahalaang malapit.

Sa maraming mga organisasyon, ang posisyon na ito ay regular na nakakatugon sa pamamahala ng tindahan upang talakayin ang mga isyu at alalahanin.Ang ilang mga item ay maaaring isama ang pamamahala ng data ng produkto ng tindahan, seguridad, pagpapakilala ng mga bagong kasanayan sa negosyo upang matugunan ang isang problema, at marami pa.Ito ay isang pakikipagtulungan na posisyon, at ang pagtutulungan ng magkakasama ay isang mahalagang aspeto ng trabahong ito.