Skip to main content

Τι είναι ένα περίπτερο HR;

Ένα περίπτερο HR έχει πολλά από τα ίδια χαρακτηριστικά με άλλα περίπτερα υπολογιστών.Είναι γενικά ένα αυτόνομο ηλεκτρονικό σύστημα που επιτρέπει στους εργαζόμενους να διεξάγουν εργασίες ανθρώπινου δυναμικού.Ένα περίπτερο HR μπορεί να χρησιμοποιηθεί σε πολλές βιομηχανίες, συμπεριλαμβανομένων των υπηρεσιών λιανικής, της φιλοξενίας και των υπηρεσιών μεταφορών.Ένα από τα μεγαλύτερα σημεία μάρκετινγκ για τις πωλήσεις HR Kiosk είναι η σχετική εξοικονόμηση.Αυτό περιλαμβάνει εξοικονόμηση χρόνου και χρήματος.

Πολλές από τις υπηρεσίες που εκτελούνται από το προσωπικό του ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να μετατραπούν σε αυτοεξυπηρέτηση.Προκειμένου ένα τέτοιο σύστημα να είναι αποτελεσματικό, ωστόσο, οι εργαζόμενοι πρέπει να έχουν πρόσβαση σε ένα σύστημα αυτοεξυπηρέτησης.Ένα περίπτερο HR μπορεί να παράσχει μια λύση για αυτή την ανάγκη.Ένα τέτοιο μηχάνημα μπορεί να επιτρέψει σε ένα άτομο να ολοκληρώσει πολυάριθμες εργασίες ανθρώπινου δυναμικού.Εάν η φόρμα ολοκληρώθηκε, έπρεπε να επιστραφεί σε ένα άτομο.Ένα περίπτερο HR με δυνατότητες απασχόλησης μπορεί να εξαλείψει το κόστος εκτύπωσης και την ανάγκη για ένα άτομο να δώσει, να λάβει και να διαχειριστεί τέτοια έγγραφα.

Ένα τέτοιο μηχάνημα μπορεί να εξαλείψει το κόστος και την ταλαιπωρία πολλών άλλων εργασιών που σχετίζονται με το ανθρώπινο δυναμικό.Αντί για τους υπαλλήλους να βασίζονται πάντα στο προσωπικό του ανθρώπινου δυναμικού για να απαντήσουν στις ερωτήσεις τους, στις ερωτήσεις ή στις συχνές ερωτήσεις, μπορούν να ενεργοποιηθούν οι ικανότητες.Αυτό μπορεί να παράσχει απαντήσεις σε ερωτήσεις σχετικά με θέματα όπως τα οφέλη και τις πολιτικές της εταιρείας.Οι εργαζόμενοι μπορούν επίσης να παρακολουθούν πληροφορίες, όπως κίνητρα, οφέλη που συγκεντρώνονται και ώρες εργασίας.Η παρουσία ενός συστήματος αυτοεξυπηρέτησης μπορεί να εξαλείψει την ανάγκη για τμήματα ανθρώπινου δυναμικού επιτόπου σε ορισμένους κλάδους μιας εταιρείας.Μπορεί επίσης να παρέχει ευκολία σε εκείνους τους υπαλλήλους που εργάζονται ήδη σε τοποθεσίες χωρίς τμήματα ανθρώπινου δυναμικού.

Ένα περίπτερο HR έχει πολλά από τα ίδια χαρακτηριστικά με άλλα είδη κιόσκι.Αυτές οι μονάδες έχουν γενικά κάποιο είδος ψηφιακής οθόνης.Μερικά από αυτά είναι εξοπλισμένα με πληκτρολόγια.Άλλοι μπορεί να έχουν μόνο δυνατότητες οθόνης αφής.Υπάρχουν συνήθως συσκευές εκτύπωσης που επιτρέπουν στους υπαλλήλους να αποκτήσουν αντίγραφα των εγγράφων και των αρχείων που χρειάζονται.

Οι υπηρεσίες που διαθέτει μια εταιρεία μέσω των κιόσκων ανθρώπινου δυναμικού μπορεί να διαφέρει.Αυτό εξαρτάται γενικά από το χρησιμοποιούμενο λογισμικό.Σε ορισμένες περιπτώσεις, αυτά τα μηχανήματα μπορούν να χρησιμοποιηθούν από άτομα που δεν είναι καταλαβαίνω.Είναι δυνατόν να ληφθεί υπόψη αυτό και να απλοποιηθούν οι εφαρμογές.Αντίθετα, είναι επίσης δυνατό για ένα περίπτερο HR να προσανατολιστεί προς πιο τεχνικά προηγμένους υπαλλήλους.