Apa itu akumulasi kewajiban manfaat?

Accumulated manfaat kewajiban (ABO) adalah perkiraan nilai program pensiun karyawan saat ini, berdasarkan kontribusi yang dibuat hingga tanggal tersebut.Seorang aktuaris dapat membuat perkiraan ini berdasarkan asumsi bahwa pembayaran pensiun segera dimulai, berbeda dengan kewajiban manfaat yang diproyeksikan, yang melihat nilai jangka panjang dan memperhitungkan faktor -faktor seperti kenaikan gaji.Memperkirakan pensiun adalah bagian dari akuntansi pensiun, cabang akuntansi yang berfokus pada manfaat karyawan dan kewajiban masa depan yang diproyeksikan berdasarkan kontrak yang ditandatangani oleh karyawan.

Perusahaan yang diperdagangkan di pasar terbuka perlu mengungkapkan hal -hal seperti akumulasi kewajiban manfaat mereka untuk kepentingan calon calon merekainvestor.Pembayaran pensiun dapat menjadi substansial karena lebih banyak anggota tenaga kerja pensiun dan pekerja pensiunan yang lebih tua hidup lebih lama.Kewajiban ini dapat menambah biaya perusahaan secara signifikan dan karenanya menjadi perhatian bagi investor dengan kekhawatiran tentang keuntungan dan intinya.Jika perusahaan memiliki kewajiban manfaat yang besar, ini bisa menjadi masalah serius.

Selain memungkinkan perusahaan untuk mengevaluasi kewajiban pensiun saat ini dan di masa depan untuk tujuan perencanaan, akuntansi pensiun juga dapat mengidentifikasi masalah seperti kekurangan.Penentuan kewajiban manfaat akumulasi bagi karyawan dapat menunjukkan bahwa perusahaan berutang lebih banyak kepada karyawan ini.Meskipun mungkin dapat meminjam dari departemen lain untuk memenuhi kewajiban, ini dapat menunda yang tak terhindarkan.Perusahaan pada akhirnya tidak akan dapat mendanai pensiunnya, dan karyawan saat ini mengharapkan pensiun pada saat pensiun mungkin tidak memiliki uang yang tersedia ketika mereka siap untuk pergi, meskipun pembayaran mereka ke dalam program pensiun.

Dalam perhitungan untuk menemukan akumulasi kewajiban manfaat,Aktuaris dapat menggunakan berbagai teknik.Beberapa perusahaan mungkin dituduh menggunakan taktik akuntansi kreatif untuk menggeser kewajiban sekitar dengan maksud membuat kewajiban mereka terlihat kurang serius.Ini dapat memiliki efek menipu pada investor, karena mereka dapat secara keliru percaya bahwa perusahaan cukup siap untuk kewajiban pensiunnya berdasarkan informasi yang diungkapkan.atau departemen akuntansi.Dokumen ini harus memberikan informasi tentang berapa banyak yang telah dibayar dan berapa banyak yang dapat diterima karyawan setelah pensiun.Informasi ini berguna untuk perencanaan pensiun, di mana kesadaran akan pendapatan pensiun bulanan dapat mempengaruhi keputusan investasi dan pilihan perencanaan pensiun.