Qual è il paradosso della produttività?

Il paradosso della produttività è una spiegazione economica su come un aumento della tecnologia non significa necessariamente che ci sarà un aumento della produttività.Il termine è stato utilizzato per la prima volta da Erik Brynjolfsson, professore di management presso la MIT Sloan School of Management, quando ha affermato che non esiste una correlazione tra miglioramenti e produttività IT.Credeva che le cause del paradosso della produttività fossero che le attuali misurazioni della produttività fossero inaccurate, i guadagni privati sono a scapito dei guadagni complessivi, i ritardi di tempo per realizzare guadagni e la tecnologia sono non gestiti.

Il paradosso della produttività è importante perché rivela che gli investimentiNella tecnologia potrebbe non aiutare un'azienda o una società a diventare più produttive.Le prove statistiche mostrano che dopo un certo livello di investimento, la produttività inizia all'altopiano man mano che vengono effettuati ulteriori investimenti.Ciò significa che dopo un certo punto, le aziende non dovrebbero fare affidamento su pesanti investimenti nella tecnologia se è determinata ad aumentare la produttività.Gli economisti scoprono anche che il prodotto interno lordo (PIL) non aumenta necessariamente man mano che i paesi si spostano per diventare più tecnologici.Sebbene possa essere vero che il paradosso della produttività esiste, alcuni sostengono che il paradosso sia dovuto a mezzi inefficienti per misurare la produttività o altre cause non prese in considerazione nei calcoli. I metodi

per misurare la produttività sono limitati e hanno notevoli debolezze.Gli economisti di solito misurano la produttività prendendo la variazione percentuale del PIL e dividendola per la quantità di lavoro all'ora.La principale debolezza con questo metodo è che considera solo miglioramenti tecnologici nel momento in cui le statistiche sono state raccolte.Le aziende tendono a utilizzare il metodo TFP (Total Factor Productivity), che viene calcolato sottraendo i miglioramenti della produttività dai ricavi per dipendente.Questo debolo dei metodi è che presuppone che gli investimenti tecnologici migliorino la produttività anche quando non è così.

Gli attuali metodi per misurare la produttività potrebbero non tenere conto di alcune variabili che incidono sulla produttività a causa della tecnologia, rendendo i guadagni più bassi.Un'altra potenziale causa è esaminare i guadagni netti, poiché se una business sperimenta un guadagno a spese dei concorrenti, i guadagni netti non mostreranno cambiamenti.È anche possibile che i guadagni appaiano più tardi del previsto, quindi non vengono presi in considerazione quando misurati.Se la direzione non sta utilizzando la nuova tecnologia per il suo pieno potenziale o ha difficoltà a gestire il proprio dipartimento, non saranno realizzati guadagni previsti.