Bảo hiểm khuyết tật bổ sung là gì?

Bảo hiểm khuyết tật bổ sung là một loại bảo hiểm được sử dụng ngoài bất kỳ kế hoạch khuyết tật nào có sẵn có thể đã được áp dụng cho bên được bảo hiểm.Trong nhiều trường hợp, các chương trình bảo hiểm thuộc loại này giúp trang trải các chi phí y tế và các chi phí khác liên quan đến khuyết tật không được bảo hiểm khuyết tật cung cấp bởi một người sử dụng lao động.Bằng cách đảm bảo bảo hiểm khuyết tật bổ sung hoặc bổ sung này, người tiêu dùng thường có thể nhận được các lợi ích từ bất cứ nơi nào từ 80% cho tất cả thu nhập trước khi chịu trách nhiệm của họ.kế hoạch khuyết tật.Trong nhiều trường hợp, một kế hoạch sử dụng lao động có thể cung cấp cho một nhân viên khuyết tật bất cứ nơi nào từ 50% đến 60% thu nhập cũ của mình.Chỉ riêng về số tiền này, nhân viên khuyết tật sẽ buộc phải thực hiện những thay đổi đáng kể trong lối sống, có thể từ bỏ các nhu yếu phẩm để duy trì ngân sách giảm hàng tháng.Khi một chính sách bổ sung tư nhân được áp dụng để tăng cường các lợi ích nhận được từ kế hoạch sử dụng lao động, thông thường có thể có được ít nhất 20% lợi ích hàng tháng nói chung.Thu nhập bổ sung này có thể tạo ra một tác động lớn đến chất lượng cuộc sống cho bên được bảo hiểm.

Nhiều chính sách bảo hiểm khuyết tật bổ sung bao gồm các quy định cho cả bảo hiểm khuyết tật ngắn hạn và lợi ích bảo hiểm khuyết tật dài hạn.Tùy thuộc vào các điều khoản liên quan đến kế hoạch, công ty bảo hiểm có thể bắt đầu mở rộng các lợi ích ngay khi chính sách chính thông qua người sử dụng lao động xác nhận tình trạng khuyết tật và bắt đầu phát hành lợi ích theo lịch trình hàng tháng.Trong một số trường hợp, người bảo lãnh cho chính sách bổ sung có thể chọn để nhóm riêng của họ kiểm tra thông tin có sẵn liên quan đến yêu cầu bồi thường khuyết tật và đi đến một kết luận độc lập.Khi đây là trường hợp, có thể mất một vài tháng để đánh giá được hoàn thành.Sau khi được thực hiện và nếu yêu cầu được phê duyệt, bên được bảo hiểm sẽ bắt đầu nhận được lợi ích dựa trên các điều khoản được tìm thấy trong chính sách.các điều khoản và điều kiện.Một số kế hoạch cho phép người tiêu dùng cung cấp các khoản thanh toán phí bảo hiểm hàng năm hoặc nửa năm cho phạm vi bảo hiểm, trong khi các kế hoạch khác được cấu trúc với các gói phí bảo hiểm hàng tháng.Trong một số trường hợp, phí bảo hiểm khuyết tật bổ sung có thể được thiết lập như một mặt hàng dòng khấu trừ tiền lương, với người sử dụng lao động giữ lại số tiền bảo hiểm từ tiền lương hoặc tiền lương của nhân viên và chuyển tiếp số tiền cho công ty bảo hiểm trênthay mặt.