Skip to main content

Mối quan hệ giữa bồi thường điều hành và quản trị doanh nghiệp là gì?

Mối quan hệ giữa bồi thường điều hành và quản trị doanh nghiệp có thể được nhìn thấy theo cách mà bồi thường điều hành có thể được sử dụng theo những cách khác nhau như là một phần của quản trị doanh nghiệp cho các mục đích khác nhau.Quản trị doanh nghiệp đề cập đến sự hợp nhất của tất cả các ứng dụng và nền tảng khác nhau được sử dụng bởi những người có trách nhiệm chỉ đạo các vấn đề của một công ty.Những người liên quan đến quản trị doanh nghiệp là những người trong và ngoài công ty có tiếng nói theo cách điều hành của công ty, bao gồm Hội đồng quản trị và các cổ đông.Ngay cả các nhân viên và các nhà quản lý khác nhau trong công ty cũng có thể đóng góp cho cách thức mà các vấn đề của công ty nên được quản lý.Cuối cùng, mối liên hệ giữa bồi thường điều hành và quản trị doanh nghiệp được phản ánh trong các quyết định của các bên liên quan đó trong công ty về bồi thường điều hành.Có thể có tác động đến hành vi tổng thể của người điều hành phụ trách bằng cách chuyển sang một hình thức động lực để người đó thực hiện tốt hơn.Mối liên hệ này giữa bồi thường điều hành và quản trị doanh nghiệp dựa trên thực tế là nó vốn có trong bản chất con người để mọi người cố gắng đạt được mức độ xuất sắc ngày càng tăng khi họ có nguồn động lực để khuyến khích họ.Trong trường hợp của một công ty, giám đốc điều hành phụ trách là người chịu trách nhiệm đưa ra quyết định, phát triển và thực hiện các chính sách sẽ quyết định hướng vận may của công ty.Trường hợp một giám đốc điều hành như vậy được thúc đẩy đúng thông qua bồi thường đúng, anh ta hoặc cô ta sẽ cố gắng thậm chí còn khó hơn để đưa vào nhiều hơn vào sự phát triển của công ty. Đôi khi, yếu tố thúc đẩy có thể không nhất thiết phải dựa trên tài chính đơn thuần, đó làTrường hợp quyết định đúng đắn liên quan đến bồi thường điều hành của các bên liên quan sẽ đóng một phần quan trọng trong toàn bộ quản trị doanh nghiệp.Trong trường hợp này, tiền thù lao và lợi ích có thể bao gồm việc cung cấp cổ phần cá nhân trong doanh nghiệp dưới dạng một tỷ lệ phần trăm cổ phần nhất địnhcủa doanh nghiệp.Vì các giám đốc điều hành cũng là một phần của cơ chế quản trị doanh nghiệp của công ty, các quyết định liên quan đến bồi thường điều hành cũng phải được xem từ điểm trách nhiệm và nghĩa vụ của các thành viên khác trong hội đồng quản trị để hạn chế bất kỳ chi tiêu phi đạo đức nào của công ty bởigiám đốc điều hành.