Skip to main content

Apa itu rencana target-manfaat?

Rencana target-manfaat adalah jenis rencana pensiun yang mendasarkan manfaat yang diberikan kepada anggota rencana berdasarkan kinerja investasi yang dibuat dengan dana yang dikontribusikan pada rencana tersebut.Ini berarti bahwa walaupun ada tujuan atau target untuk tingkat manfaat yang akan diterima setiap peserta setelah mencapai usia pensiun, tidak ada jaminan bahwa manfaat itu akan menjadi target yang diproyeksikan itu.Elemen -elemen dari jenis rencana ini biasanya disajikan sebagai hibrida dari rencana manfaat pasti dan rencana pembelian uang yang kadang -kadang digunakan untuk membuat semacam aliran pendapatan yang sedang berlangsung.

Dengan rencana target-manfaat, proses ini akan melibatkan menilai kembali tingkat kontribusi yang secara berkala akan diperlukan untuk memberikan manfaat yang diproyeksikan.Dari waktu ke waktu, ini berarti bahwa penilaian rencana akan terjadi, termasuk penilaian aset yang dibeli dengan kontribusi dan seberapa baik kinerjanya dalam hal menghasilkan tingkat pengembalian yang diinginkan.Bukan hal yang aneh untuk rencana target-manfaat untuk dinilai kembali setiap tahun, dengan proses dimulai baik satu atau dua tahun setelah peserta mendaftar dalam rencana dan mulai membuat kontribusi wajib yang diperlukan untuk melanjutkan pendaftaran tersebut.

Di sebagian besar negara, ada semacam batasan tentang seberapa besar peserta dapat berkontribusi setiap tahun ke rencana target-manfaat.Keterbatasan dapat didasarkan pada persentase tetap dari pendapatan kontributor, seperti kompensasi dari posisi kerja.Di lain waktu, jumlah maksimum dari kontribusi tahunan diidentifikasi sebagai angka tertentu, dengan angka tersebut dapat direvisi oleh pajak pemerintah dan lembaga pendapatan.Menetapkan batasan ini membantu memastikan bahwa rencana target-manfaat tidak dapat diubah sehingga peserta dapat menggunakannya untuk mengimbangi lebih dari sejumlah pajak dengan memberikan kontribusi, sementara juga mencegah administrator rencana dari membutuhkan kontribusi tahunan yang tidak masuk akal, diberikanuntuk membangun kembali aset pensiun setelah kehilangan mereka selama kehancuran pasar atau periode resesi yang berkepanjangan.Karena rencana memang membawa beberapa tingkat risiko, penting untuk membandingkan kelebihan dan kewajiban potensial dari pendekatan ini dengan cara lain untuk menabung untuk pensiun.Melakukan hal itu akan memungkinkan individu untuk memilih strategi yang paling tepat untuk keadaan keuangannya.