Ano ang mga pangunahing teoryang etika sa negosyo?

Ang mga teoryang etika sa negosyo ay kinabibilangan ng mga prinsipyo ng moral o mga code na ipinatutupad ng isang kumpanya upang matiyak na ang lahat ng mga indibidwal na nagtatrabaho sa kumpanya ay kumikilos na may katanggap -tanggap na pag -uugali.Ang mga may -ari ng negosyo at tagapamahala ay maaaring gumamit ng isang teorya ng etika na itinuturing nilang angkop para magamit sa kanilang operasyon.Ang ilang iba't ibang mga teoryang etika sa negosyo ay umiiral, tulad ng utilitarian, karapatan, hustisya, pangkaraniwang mabuti at diskarte sa kabutihan.Ang mga teoryang ito ay maaaring magamit sa kanilang sarili o kasama ang bawat isa.Ang bawat teorya ay nagsasama ng mga tiyak na katangian o katangian na nakatuon sa mga tiyak na prinsipyo ng etikal na makakatulong sa mga kumpanya na iwasto ang mga isyu sa negosyo.Ilang mga tao hangga't maaari.Kabilang sa mga teoryang etika sa negosyo, ito ay karaniwang nakikita bilang pinakalumang teorya, dahil ito ay pinalaganap ng maraming mga pilosopo, tulad nina Jeremy Bentham, James Mill, at anak na lalaki na si John Stuart Mill.Maaaring gamitin ng mga negosyo ang teoryang ito upang matiyak na ang kinalabasan ng iba't ibang mga sitwasyon ay tumutulong sa maximum na halaga ng mga stakeholder.Ang mga moral ay may malaking papel sa ganito dahil ang mga indibidwal ay dapat na personal na gumamit ng etikal na pag -uugali upang makamit ang layunin ng pagtatapos nang hindi pinapahamak ang mga tao.Ang mga teoryang etika sa negosyo ay madalas na gumagamit ng pamamaraang ito sa pamamagitan ng hindi pagpapataw ng kanilang mga misyon, produkto, o mga sistema sa mga mamimili.Kilala rin ito bilang diskarte sa pagiging patas sa mga teoryang etika sa negosyo.Kung ang mga tao ay hindi ginagamot nang patas at mdash;tulad ng isang empleyado na tumatanggap ng mas mataas na kabayaran kaysa sa iba at mdash;Ang isang makatwirang dahilan ay dapat na umiiral, tulad ng mas mataas na mga kasanayan sa teknikal o ang pagiging eksklusibo ng isang posisyon sa trabaho.Nag -iiba ito mula sa isang lugar sa isang lugar, batay sa mga bansa na tiyak na paniniwala sa kultura o panlipunan.Halimbawa, ang mga prinsipyong moral na matatagpuan sa Japan ay madalas na naiiba kaysa sa mga nasa Estados Unidos.Ang mga may -ari ng negosyo at tagapamahala ay madalas na nagpapatupad ng mga alituntuning ito upang matiyak na ang pangkalahatang misyon ng kanilang kumpanya ay kasabay ng lipunan sa kabuuan.sa lipunan.Ang mga prinsipyong ito o birtud ay naghahangad na palitan ang kasalukuyang mga halaga kung hindi nila dinadala ang pinaka mabuti o pinakamahusay na pag -unlad ng sangkatauhan.Maaaring ipatupad ng mga negosyo ang pamamaraang ito, bagaman maaaring tumakbo ito laban sa butil ng lipunan hanggang sa ang mga halaga ay gaganapin sa pangkalahatang publiko.