Ano ang isang manager sa marketing sa rehiyon?

Ang Regional Marketing Manager ay isang posisyon na madalas na matatagpuan sa malaki, multinasyunal na mga korporasyon.Ang pangunahing layunin ng posisyon na ito ay upang matiyak na ang pangkalahatang diskarte sa marketing ay ipinatupad nang tama, baguhin ito kung kinakailangan upang mapaunlakan ang mga lokal na isyu o sensitivity.Ang Regional Marketing Manager ay madalas na gumaganap ng isang mahalagang papel sa pag -unlad ng mga diskarte sa marketing, na kinikilala ang mga produkto na magbebenta ng maayos sa lokal na merkado.

Sa pangkalahatan, ang Regional Marketing Manager ay may 10 hanggang 15 taon ng progresibong karanasan sa trabaho sa marketing.Bilang isang posisyon sa itaas o senior management, ang inaasahan na ang posisyon na ito ay direktang nag -uulat sa naaangkop na bise presidente, alinman sa marketing o benta.Ang marketing ay ang proseso ng negosyo ng pagpapayo ng mga potensyal na kliyente ng iyong produkto, pag -iba -iba mula sa mga katulad na produkto, at pagtaas ng mga volume ng benta.

Karamihan sa mga tagapamahala ng marketing sa rehiyon ay nakumpleto ang isang post-sekondaryong programa sa edukasyon sa negosyo o marketing.Gayunpaman, ang mga kandidato na may malawak na karanasan na magagawang gumana sa kinakailangang antas ay maaari ring isaalang -alang para sa ganitong uri ng posisyon.Maraming mga tagapamahala ng rehiyon ang na -promote mula sa loob ng kumpanya, at maaaring gumanap ng isang hanay ng mga tungkulin sa departamento ng marketing.Ang mga kandidato na walang pormal na edukasyon sa marketing, ngunit ang malawak na karanasan ay madalas na nakumpleto ang isang master ng Business Administration Degree (MBA) na part time.Ang ganitong uri ng pagsasanay ay nagbibigay ng isang mas malawak na pananaw kung paano ang iba pang mga kumpanya at industriya ay nakitungo sa kanilang mga hamon.Sa halip, ang mga gawain ay pangunahing isa sa koordinasyon, nagtatrabaho sa mga kinatawan ng benta at kawani ng marketing upang matukoy ang perpektong diskarte.Ang ilang mga kumpanya ay gumagamit ng mga serbisyo ng mga ahensya sa marketing o advertising upang lumikha ng iba't ibang mga kampanya o diskarte sa marketing.Ang Regional Marketing Manager ay gumagana nang malapit sa firm, na nagbibigay ng direksyon at mga kinakailangan sa panahon ng proseso ng malikhaing.

Ang proseso upang maging isang tagapamahala ng serbisyo sa rehiyon ay nag -iiba ayon sa industriya.Ang mga posisyon na ito ay karaniwang napuno sa loob kung saan posible.Kung hindi, ang paglalarawan ng trabaho ay maaaring nai -post sa isang magazine ng industriya o maibigay sa isang recruitment firm.Bagaman ang isang kaso ay maaaring gawin na ang mga responsibilidad sa pamamahala ng matatanda ay pareho kahit anuman ang industriya, ang karamihan sa mga kumpanya ay nangangailangan ng pamamahala ng senior na magkaroon ng malawak na karanasan sa kanilang industriya.

Kaugnay na karanasan sa trabaho na kapaki -pakinabang kapag naghahanap upang maging isang manager ng marketing sa rehiyon ay isang kombinasyon ng karanasan sa pamamahala at kaalaman sa marketing.Ang mga kasanayan sa interpersonal ay nagiging mas mahalaga kaysa sa mga kasanayan sa teknikal sa antas na ito, na maaaring mangailangan ng isang paglipat sa mga inaasahan at maging ang pag -unlad ng mga bagong kasanayan.Ang pamamahala ng koponan, pangangasiwa, at mga isyu sa kawani ay isang mahalagang bahagi ng trabahong ito.

Ang isang posisyon ng manager ng rehiyon ay itinuturing na gitnang pamamahala sa loob ng isang istraktura ng organisasyon.Ang promosyon sa antas ng responsibilidad na ito ay ang pagtatapos ng maraming taon ng trabaho, patuloy na mataas na kalidad na pagganap, at labis na pagsisikap.Ang kabayaran sa antas na ito ay mas mataas kaysa sa iba pang mga uri ng mga posisyon sa pamamahala, ngunit ito ay alinsunod sa isang mas malaking pag -asa sa pagganap at mas mahabang oras.