Thực tiễn kinh doanh đạo đức là gì?

Thực hành kinh doanh đạo đức là những hành động được thực hiện và thái độ được tổ chức bởi một doanh nghiệp và nhân viên của nó được coi là có trách nhiệm về mặt chuyên nghiệp và đạo đức.Những loại thực hành này thường tìm cách thúc đẩy các mục tiêu của công ty mà không phải hy sinh lợi ích chung của nhân viên, khách hàng và thậm chí là đối thủ cạnh tranh.Điều này thường bao gồm các chương trình để đảm bảo tuyển dụng và quảng bá công bằng trong một công ty, đối xử công bằng với khách hàng và trung thực liên quan đến các chương trình để tăng doanh số.Các thực tiễn đạo đức thường được bắt đầu như một chương trình từ trên xuống, với các sĩ quan công ty và người đứng đầu công ty đóng vai trò là mô hình hành vi của các nhân viên khác. Đối với nhiều công ty, thực tiễn kinh doanh đạo đức không phải phá vỡ việc theo đuổi lợi nhuậnvà tăng trưởng chuyên nghiệp.Thường có một giả định không chính xác rằng một doanh nghiệp nên làm bất cứ điều gì để kiếm tiền và vượt lên, nhưng nhiều công ty đã thành công trong khi vẫn hành động theo cách có đạo đức và phục vụ lợi ích chung cũng như lợi ích của công ty.Những loại thực hành kinh doanh này có thể bắt đầu bằng các chương trình quyên góp tiền cho các tổ chức từ thiện hoặc các tổ chức cần thiết khác và mở rộng đến cách khách hàng và nhân viên được đối xử bởi một công ty.và thăng chức.Điều này thường bao gồm các chính sách không khuyến khích sự phân biệt đối xử, cố gắng tránh các vấn đề liên quan đến tình huynh đệ giữa các cấp độ nhân viên khác nhau và tìm cách tìm ra những cách công bằng để giải quyết xung đột trong công ty.Những thực hành này cũng thường bao gồm đảm bảo nhân viên được đưa ra các điều kiện làm việc hợp lý, được đối xử tôn trọng và có bất kỳ khoản đầu tư nào để nghỉ hưu được bảo vệ một cách thích hợp.và tính phí khách hàng một cách công bằng cho hàng hóa hoặc dịch vụ.Khi các loại thực hành này không được quan sát hoặc bị phá vỡ, nhiều khách hàng cho thấy sự không hài lòng của họ không còn cung cấp cho công ty kinh doanh của họ." chương trình.Những người đứng đầu một công ty thường được coi là mô hình vai trò chuyên nghiệp cho các nhân viên khác, và nếu họ hành động theo cách phi đạo đức, nhiều nhân viên cấp thấp hơn sẽ làm theo.Điều này có thể dẫn đến chi phí bổ sung cho một công ty do trộm cắp, giảm năng suất và các vụ kiện tiềm năng.Cũng có thể có những hậu quả tiêu cực đối với giá trị của một công ty giao dịch công khai nếu các sĩ quan phụ trách công ty là phi đạo đức.