Skip to main content

Τι είναι η σταθερή αμοιβή;

Η σταθερή αμοιβή είναι η συνολική ετήσια αποζημίωση που λαμβάνει ένας εργαζόμενος ανεξάρτητα από τον αριθμό των ωρών που εργάζεται ή την ποιότητα της απόδοσής του.Στις πιο συνηθισμένες καταστάσεις απασχόλησης, η σταθερή αμοιβή είναι ένας άλλος όρος για σταθερό μισθό ή σταθερή αμοιβή.Ωστόσο, οι συμβάσεις πληρωμής υψηλού επιπέδου σε εταιρικό επίπεδο, ωστόσο, χρησιμοποιούν τον όρο αμοιβές και όχι τον μισθό για να υποδείξουν ότι ένα πακέτο συνολικής αποζημίωσης μπορεί να αποτελείται από περισσότερο από μισθούς..Οι ωριαίες εργαζόμενοι έχουν ανατεθεί ένα ωριαίο επιτόκιο και πληρώνονται με βάση τον αριθμό των ωρών εργασίας πολλαπλασιασμένου με αυτό το επιτόκιο.Όσο μεγαλύτερος είναι ο αριθμός των ωρών εργασίας, τόσο υψηλότερος είναι ο μισθός των εργαζομένων.Ο εργοδότης μπορεί να έχει έναν ωριαίο εργαζόμενο να εργάζεται σε ορισμένο αριθμό ωρών με το βασικό του επιτόκιο, αλλά συχνά απαιτείται από το νόμο για να πληρώσει στον υπάλληλο ένα πρόσθετο χρηματικό ποσό εάν εργάζεται για ένα ορισμένο αριθμό ωρών σε τυπική χρονική περίοδο.Οι εργαζόμενοι καταβάλλονται σε επίπεδο ετήσιο μισθό, που διανέμονται σε ίσες πληρωμές.Το ποσό αυτό είναι σταθερό και δεν αλλάζει, ανεξάρτητα από το πόσες ώρες λειτουργούν.Σε πολλές χώρες, μόνο ορισμένοι τύποι εργαζομένων μπορούν να μισθώσουν.Για παράδειγμα, στις Η.Π.Α., τα στελέχη, το διοικητικό προσωπικό, οι επαγγελματίες, οι εργαζόμενοι στον τομέα των υπολογιστών και οι εξωτερικοί πωλητές είναι οι μόνοι τύποι εργαζομένων που είναι επιλέξιμοι για να καταβάλουν σταθερό μισθό.Ο μισθός είναι ο βασικός τύπος σταθερής αμοιβής.

Οι συνηθισμένες εταιρείες τείνουν να μην αναφέρονται στους μισθωτούς τους εργαζόμενους ως σταθερή αμοιβή.Παρόλο που η αμοιβή σημαίνει απλώς αμοιβή ή αποζημίωση, ο όρος συνήθως προορίζεται για καταστάσεις όπου η αποζημίωση μπορεί να περιλαμβάνει μια σειρά πολύτιμων αντικειμένων.Είναι συνηθισμένο να αντιμετωπίζουμε τον όρο στις διαπραγματεύσεις σχετικά με τα πακέτα αποζημίωσης εκτελεστικών για τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου και τους διευθυντές των μεγάλων εταιρειών.Υπάρχουν συμβουλευτικές εταιρείες που συμβουλεύουν σημαντικές εταιρείες για τις πολιτικές αμοιβών σε αυτό το επίπεδο.

Ένα πακέτο σταθερής αμοιβής μπορεί να περιλαμβάνει μισθούς για υπηρεσίες με τη μορφή χρημάτων.Μπορεί επίσης να περιλαμβάνει επιλογές μετοχών, περιθωριακά οφέλη και κίνητρα.Σχεδόν οποιοδήποτε άλλο στοιχείο αξίας μπορεί να συμπεριληφθεί σε ένα πακέτο σταθερής αμοιβής, όπως ένας ειδικός χώρος στάθμευσης.Αυτή η αποζημίωση μπορεί να καταβληθεί αμέσως ή να αναβληθεί σε μεταγενέστερη ημερομηνία, αλλά δεν εξαρτάται συνήθως από οτιδήποτε άλλο εκτός από τον εργαζόμενο που κρατά τη θέση.Μόλις τοποθετηθεί ένα πακέτο σταθερής αμοιβής προς όφελος ενός εργαζομένου, πρέπει να καταβληθεί χωρίς αναφορά στον αριθμό των ωρών εργασίας ή στην ποιότητα των υπηρεσιών που εκτελούνται.