Mi a tudásmenedzsment?

Egyszerűen fogalmazva: a tudásmenedzsment a szervezetek megszerzésének, szervezésének, tárolásának, megosztásának és felhasználásának folyamatára utal.A tudásmenedzsment a menedzsment egyik ága, amelynek célja az optimális üzleti teljesítmény elérése az emberek, a folyamatok és a technológia révén a releváns ismeretek létrehozásában és megosztásában.A tudásmenedzsment szükségessé vált, mivel egy olyan társadalomból költözöttünk, ahol az információk ritkán voltak egy olyan társadalomban, ahol van egy információ.A mai probléma általában nem az információk beszerzéséről szól, hanem annak eldöntéséről, hogy mely információkat kell felhasználni.A szervezeteknek óvatosnak kell lenniük a releváns adatok megszerzésében és az állandóan változó üzleti környezetben szereplő feldolgozásban.Ugyanilyen fontos, hogy a vállalkozások elavulják az elavult információkat, és megszerezzék a legfrissebb információkat a túléléshez és a versenyképesség megőrzése érdekében.Csak az adatok megszervezésében, tárolásában és átvitelében segíthet.A továbbfejlesztett információs technológia értékes szerepet játszik az adatok feldolgozásában, de korlátozott hatókörrel rendelkezik a rendelkezésre álló adatok betekintésének kidolgozásakor.Más szavakkal, az információs technológia nem tudja konvertálni az adatokat és az információkat a tudásgá.Az egyszerű technológiával való egyszerű technológia nem eredményezi a legjobb eredményeket a tudás hiányában.Ezt a tudást, amely a külső adatokat is magában foglalja, ezután megosztják a szervezet különböző szakaszaival.A létrehozott tudás megosztása a tudásmenedzsment alapvető követelménye.A tudásmenedzsment munkaköri meghatározása, amit tudsz, és profitáljon ebből.-Ahhoz, hogy a tudásmenedzsment sikeres legyen egy szervezet számára, elengedhetetlen, hogy az emberek, akik megragadják és terjesztik a tudást, együtt dolgoznak.