Skip to main content

Apa tes personel Wonderlic?

Menemukan pengukuran intelijen seseorang yang benar -benar tidak memihak dan akurat selalu menjadi tujuan yang sulit dipahami, dan dalam banyak hal yang kontroversial, dari banyak pengembang uji.Selama tahun 1930 -an, seorang perintis di bidang pengujian intelijen bernama Eldon Wonderlic mengembangkan tes yang sangat singkat yang konon memberikan calon pemberi kerja dan pendidik dengan gagasan umum tentang pelamar tingkat intelijen umum.Tes ini dikenal sebagai The Wonderlic Personel Test (WPT).

Tujuan tes tidak harus menetapkan hasil bagi intelijen aktual atau nomor IQ untuk pengambil tes.Sebaliknya, ini memberikan beberapa gagasan tentang kekuatan intelektual pelamar dan kelemahan relatif terhadap persyaratan pekerjaan atau penugasan tertentu.Posisi yang menuntut keterampilan matematika yang lebih kuat, misalnya, mungkin memerlukan hasil yang lebih tinggi dari rata -rata.

Tes itu sendiri terdiri dari serangkaian masalah bahasa Inggris, membaca, matematika, dan logika yang meningkat dalam kesulitan saat tes berlangsung.Faktanya, rangkaian pertanyaan pertama umumnya dianggap cukup mudah bagi penguji dengan kecerdasan rata -rata.Sepuluh pertanyaan terakhir dianggap sebagai yang paling sulit, meskipun tidak terlalu sulit untuk pengambil tes yang berpendidikan tinggi.bakat umum untuk posisi tersebut.Hasil tes biasanya diberikan sebagai angka, dengan 20 atau 21 dianggap rata-rata, seperti skor 100 akan menandakan kecerdasan rata-rata pada tes intelijen Stanford-Binet.Test peserta mungkin harus mencetak setidaknya 20 untuk pertimbangan pertimbangan dalam beberapa situasi, dan bahkan lebih tinggi untuk posisi yang membutuhkan keterampilan dan bakat kognitif yang lebih tinggi.

Mungkin penggunaan yang paling umum dari tes personel Wonderlic adalah dalam olahraga terorganisir, terutama sepak bola Amerika.Perekrut dan pelatih perlu tahu apakah calon rekrutmen memiliki keterampilan kognitif untuk mempelajari permainan kompleks dari buku pedoman tim dan mesh serta unit.Dikatakan bahwa pelatih sepak bola legendaris Tom Landry menempatkan sejumlah besar penekanan pada nilai tes, dan bahkan program video game sepak bola simulasi tertentu mencakup sesi WPT yang dimodifikasi untuk menentukan posisi mana yang memenuhi syarat untuk dipilih.

Jelas, tesSedikit dan generik seperti ini tidak dirancang untuk menghasilkan hasil klinis yang sama dengan baterai uji intelijen yang lebih luas, seperti seri Stanford-Binet.Hasil WPT umumnya harus dianggap sebagai panduan kasar untuk tingkat keterampilan kognitif pelamar dan bakat umum, bukan kecerdasan secara keseluruhan.Ini bekerja paling baik sebagai alat penilaian cepat selama proses aplikasi, tetapi tes tidak boleh digunakan untuk membenarkan tindakan diskriminatif ilegal apa pun.