Skip to main content

Apa pertanyaan wawancara umum untuk guru?

Pertanyaan wawancara untuk guru biasanya diminta untuk membantu calon majikan memahami gaya mengajar individu dari seorang pelamar.Bergantung pada tingkat kelas dan kebutuhan khusus anak -anak yang akan diajarkan, majikan mungkin mencari kualitas tertentu dalam pendidik.Biasanya, pertanyaan mengenai tingkat pendidikan dan pengalaman sebelumnya akan membantu menentukan apakah kandidat memenuhi kriteria awal.Pewawancara kemudian mungkin ingin mendapatkan wawasan tentang sifat -sifat kepribadian seorang kandidat, untuk menentukan jenis tugas pengajaran yang paling memenuhi syarat untuk diisi.

Setelah seorang pelamar memenuhi sertifikasi dan persyaratan pengalaman dari lembaga pendidikan tertentu,Pertanyaan wawancara untuk guru dapat mencakup situasi hipotetis untuk melihat bagaimana merespons individu.Misalnya, majikan dapat bertanya, "Bagaimana Anda mendisiplinkan seorang siswa yang secara konsisten berbicara di kelas dan menyebabkan gangguan?"Sering kali, calon majikan sedang mencari resolusi kreatif yang bijaksana untuk masalah umum.Di lain waktu, pertanyaan -pertanyaan ini diminta untuk melihat apakah kandidat akrab dengan kebijakan sekolah.Penting untuk membangun jawaban tersebut dengan cermat, karena tanggapan tertentu dapat menciptakan persepsi bahwa pelamar sangat ketat atau toleran secara tidak tepat.

Biasanya, pewawancara sedang mencari guru yang mampu tetap mengendalikan kelas;mengumpulkan rasa hormat dari siswa, orang tua, dan kolega;dan menciptakan lingkungan yang positif dan aman yang kondusif untuk belajar.Bahkan, keselamatan siswa dan guru biasanya sangat penting.Untuk membantu menciptakan suasana jenis ini, sebagian besar sekolah telah mengadopsi kebijakan anti-intimidasi.Pertanyaan wawancara untuk guru mungkin termasuk yang membahas masalah ini.Misalnya, "Apa yang akan Anda katakan kepada seorang siswa yang mengaku kepada Anda bahwa ia sedang diintimidasi atau dilecehkan oleh teman sebaya?"

Selain membantu anak -anak menangani kecemburuan, persaingan, atau intimidasi di antara teman sekelas, masalah sensitif yang melibatkan kehidupan rumah mereka juga dapat muncul, yang kadang -kadang dapat mengharuskan seorang guru untuk melangkah untuk melindungi anak.Misalnya, pertanyaan wawancara untuk guru mungkin termasuk, "Apa yang akan Anda lakukan jika seorang anak tiba di sekolah dengan mata hitam, dan setelah menanyai dia, dia mengatakan kepada Anda bahwa ayahnya mengalahkannya?"Majikan juga dapat bertanya apakah kandidat pernah mengalami situasi yang sama dan bagaimana itu diselesaikan.

Tidak semua pertanyaan adalah yang hipotetis, atau memanfaatkan pengalaman masa lalu individu sebagai pendidik.Kadang -kadang, pertanyaan wawancara untuk guru diminta untuk mendapatkan wawasan tentang tipe orang yang dimiliki pemohon di luar lingkungan sekolah.Dengan kata lain, "Bagaimana Anda menghabiskan waktu luang?"Hobi, penulis favorit, atau kegiatan ekstrakurikuler yang dilakukan seseorang dapat menawarkan perspektif yang berbeda tentang bagaimana ia memandang dunia.Misalnya, jika terjun payung adalah kegiatan yang dinikmati seorang guru, orang mungkin berasumsi bahwa orang tersebut adalah pengambil risiko.Atau, seorang guru yang menghabiskan waktu luang rajutan atau mengamati burung dapat dianggap sebagai seseorang dengan disposisi yang tenang.