Skip to main content

Apa saja berbagai jenis kegiatan pelatihan kepemimpinan?

Ada lusinan kegiatan pelatihan kepemimpinan yang dapat digunakan untuk mempromosikan kepemimpinan yang efektif dan informasi di antara berbagai kelompok orang.Kegiatan semacam ini digunakan untuk semua jenis kelompok dari siswa sekolah menengah hingga eksekutif perusahaan besar.Kegiatan -kegiatan ini mungkin sesederhana membuat orang terpecah menjadi kelompok dan membahas topik -topik tertentu yang berkaitan dengan kepemimpinan yang efektif.Mereka mungkin sama rumitnya dengan mengambil bagian dalam kursus tali atau memiliki tim yang lengkap tugas kompleks dalam kerangka peraturan pembatas.Banyak kegiatan pelatihan kepemimpinan juga merupakan kegiatan pembangunan tim.

Kegiatan pelatihan kepemimpinan sering berkaitan dengan pengembangan kepercayaan karena para pemimpin yang efektif harus memiliki kepercayaan dari orang -orang yang bekerja dengan mereka.Dalam satu aktivitas seperti itu, suatu kelompok dipecah menjadi berpasangan.Satu orang ditutup matanya dan orang lain harus memimpin orang yang ditutup matanya dari satu titik ke titik lain tanpa menyentuh atau secara fisik membimbing orang tersebut.Mungkin ada beberapa hambatan antara dua titik di mana pemimpin harus membimbing orang yang ditutup matanya.Dalam kebanyakan kasus, tim dari dua akan beralih posisi setelah satu orang berhasil dipimpin dari titik A ke titik B.

Selain membangun kepercayaan, sebagian besar kegiatan pelatihan kepemimpinan juga melibatkan pengembangan keterampilan komunikasi.Dalam latihan yang dijelaskan di atas, misalnya, komunikasi adalah kuncinya.Orang yang memimpin anggota tim yang ditutup matanya harus sangat baik berkomunikasi agar anggota tim ditutup matanya membuatnya dengan aman dari satu titik ke titik lain.Mendengarkan juga merupakan bagian penting dari kegiatan ini.Jika orang yang ditutup matanya tidak mendengarkan dengan baik, dia mungkin pergi atau pergi ke arah yang salah.

Dalam jenis kegiatan pelatihan kepemimpinan lainnya, tim mungkin harus menyelesaikan tugas tanpa dapat berbicara atau menulis catatan satu sama lain.Ini akan menyebabkan anggota tim menemukan cara kreatif berkomunikasi, yang, pada gilirannya, dapat menginformasikan keterampilan kepemimpinan mereka.Kadang-kadang tim harus menyelesaikan dua bagian tugas di kamar terpisah dengan satu pelari yang dapat pergi di antara kamar-kamar yang mengangkut pembaruan.

Sebagian besar kegiatan pelatihan kepemimpinan melibatkan elemen pemecahan masalah.Ini karena kepemimpinan sering tentang menyelesaikan masalah, mengatasi hambatan, atau menemukan cara kreatif untuk menghindari masalah.Satu permainan yang biasa digunakan dalam seminar pelatihan kepemimpinan melibatkan membangun struktur dari bahan yang tipis atau lemah.Misalnya, sebuah tim mungkin harus bekerja sama untuk membangun model jembatan dari tidak lebih dari koran dan selotip.Jembatan harus cukup kuat untuk mendukung batu bata.