Ano ang ginagawa ng isang manager sa pagmamanupaktura?

Ang isang karera bilang isang manager ng pagmamanupaktura ay perpekto para sa mga indibidwal na malikhain at maaaring mag -isip sa labas ng kahon.Ang posisyon na ito ay higit sa lahat ay umiikot sa pagbabago ng mga gawi sa trabaho at pangkalahatang operasyon ng isang kumpanya ng pagmamanupaktura upang mas mahusay itong gumana.Ang ilang mga karaniwang tungkulin ng isang manager ng pagmamanupaktura ay may kasamang pag-obserba sa pang-araw-araw na operasyon, pagkilala sa mga lugar ng problema, mga ideya sa pagpapabuti ng brainstorming, pagpupulong sa mga superbisor at pagpapatupad ng mga naaangkop na pagbabago.Oras na obserbahan ang pang-araw-araw na operasyon nito.Karaniwan siyang lalakad sa isang pasilidad nang maraming beses upang makakuha ng isang ideya kung paano tatakbo ang mga bagay.Maaari siyang makipag -usap sa iba't ibang mga pinuno ng departamento pati na rin ang mga manggagawa upang matukoy kung aling mga lugar ang hindi epektibo at nangangailangan ng pagpapabuti.Bilang karagdagan, maaaring suriin niya ang layout ng kagamitan, mga gamit at makinarya upang makita kung paano nakaayos ang mga bagay.Ang pag -unawa sa mga aspeto ng isang kumpanya ng pagmamanupaktura ay ang kritikal na unang hakbang sa pagpapatupad ng positibong pagbabago.Halimbawa, kung ang mga suplay ng kumpanya ay kalat at hindi maayos, maaari itong mapigilan ang pagiging produktibo ng mga manggagawa.Habang pinagmamasdan ang mga potensyal na problema, ang manager ng pagmamanupaktura ng sandalan ay maaaring gumawa ng mga tala o kumuha ng litrato upang suriin sa ibang pagkakataon.Sa yugtong ito, sinusubukan lamang niyang malaman kung ano ang sanhi ng kakulangan ng kahusayan ng mga kumpanya.Dito siya mag -eksperimento sa iba't ibang mga ideya upang mapagbuti ang pangkalahatang paggana ng mga kumpanya.Maaari itong kasangkot sa samahan ng imbentaryo, pag -alis ng kalat o pagbabago ng mga iskedyul at gawi ng manggagawa.Dahil ang bawat kumpanya ay naiiba at may natatanging mga problema, ang isang manager ng manufacturing manager ay dapat umangkop sa partikular na kumpanya na kasalukuyang nagtatrabaho sa kanya.Sa oras na ito, tatalakayin niya ang kanyang mga ideya at makakakuha ng input ng lahat.Matapos siyang magkaroon ng pag -apruba ng grupo, gagawin niya ang mga hakbang na kinakailangan upang gawin ang kanyang pangitain.Bilang bahagi ng pagpapatupad, maaaring magsagawa siya ng mga aksyon tulad ng muling pag -aayos ng stocking ng mga supply, paglipat ng kagamitan sa paligid o pagbabago ng mga gawain sa manggagawa.Sa maraming mga kaso, ang isang manager ng manufacturing manager ay gagawa rin ng ilang mga workshop para sa mga empleyado upang makuha ang lahat sa parehong pahina.Upang maging matagumpay ang mga pagpapabuti, dapat niyang makita ang mga pangmatagalang epekto at magkaroon ng mahusay na mga kasanayan sa komunikasyon.