Điều gì có liên quan đến đạo đức kinh doanh nhỏ?

Các chủ doanh nghiệp thường phải đối mặt với các tình huống trong quá trình điều hành doanh nghiệp của họ khi các nguyên tắc đạo đức hoặc đạo đức của họ sẽ được kiểm tra.Đạo đức kinh doanh nhỏ đề cập đến các ứng dụng đạo đức và đạo đức tương tự, mà các chủ doanh nghiệp nhỏ có thể áp dụng trong các tình huống mà các nguyên tắc đó được kiểm tra.Tầm quan trọng của đạo đức kinh doanh nhỏ chỉ đơn giản là cách thức mà các quyết định đạo đức hoặc đạo đức đúng đắn ảnh hưởng đến mối quan hệ của doanh nghiệp với người khác và doanh nghiệp, và nhận thức về một doanh nghiệp như vậy của người khác.Đạo đức kinh doanh nhỏ không phải là ràng buộc về mặt pháp lý theo nghĩa tương tự như luật kinh doanh hoặc thương mại, bởi vì một quyết định kinh doanh sai về mặt đạo đức hoặc đạo đức có thể không nhất thiết là một sai lầm về mặt pháp lý.Mối quan tâm duy nhất là cách đạt được các quyết định kinh doanh và ảnh hưởng của các quyết định đó về việc thúc đẩy thiện chí hoặc oán giận.Do ảnh hưởng của sự cạnh tranh khốc liệt, động lực của các công ty để kiếm được nhiều lợi nhuận nhất có thể và các cân nhắc khác, các công ty có thể không thể chống lại sự cám dỗ hoàn toàn.Ví dụ, việc thử nghiệm các sản phẩm trên động vật không chống lại pháp luật khi nó được thực hiện theo cách thích hợp, mặc dù về mặt đạo đức, điều này có thể được xem là sự tàn ác đối với động vật kết thúc bị kết án.Các công ty tham gia vào các thực tiễn như vậy có thể nói rằng các thử nghiệm là cần thiết để đánh giá hiệu quả của sản phẩm của họ mà không cần dùng đến các thử nghiệm khác có thể dài hơn và kém chính xác hơn.Một lĩnh vực quan trọng khác trong đó việc áp dụng đạo đức kinh doanh nhỏ là rõ ràng là mối quan hệ của chủ doanh nghiệp với các nhân viên do doanh nghiệp tham gia.Vì các chủ doanh nghiệp nhỏ không có cùng mức độ trách nhiệm như các doanh nghiệp lớn, một số hoạt động kinh doanh của họ không được xem xét kỹ lưỡng như của các công ty lớn như vậy.Điều này để lại những kẽ hở cho các chủ doanh nghiệp nhỏ vô đạo đức để phủ nhận các nguyên tắc của đạo đức kinh doanh nhỏ vì lợi nhuận của chính họ.Chẳng hạn, một chủ doanh nghiệp nhỏ có thể sử dụng các cá nhân có thể được trả tiền thấp hơn nhiều so với những gì họ xứng đáng, nhưng những thực hành như vậy có thể không được báo cáo vì sợ hãi bởi những người mất việc, ngay cả khi họ đang bị khai thác.Thường là kế toán của riêng họ, bộ phận nhân sự và người quản lý tất cả đã chuyển sang một, cơ hội để làm sai lệch tài khoản có thể phát sinh.Chẳng hạn, chủ doanh nghiệp nhỏ có thể cho rằng một nhân viên chỉ làm việc bảy giờ khi anh ta hoặc cô ta biết rằng đây không phải là trường hợp.Ở đây, việc áp dụng đạo đức kinh doanh nhỏ sẽ yêu cầu người sử dụng lao động bồi thường đầy đủ cho nhân viên trong nhiều giờ làm việc, điều này rõ ràng không phải lúc nào cũng như vậy.