Τι είναι τα προσόντα;

Όταν πρόκειται για κάθε κατάσταση στη ζωή, είναι απαραίτητο να ανταποκριθούμε σε κάποια βασικά προσόντα.Ουσιαστικά, τα προσόντα είναι εκείνα τα χαρακτηριστικά που κατέχουν ένα άτομο που καθιστά το άτομο λογικό κατάλληλο για το έργο.Όταν πρόκειται για το χώρο εργασίας, τα περισσότερα προσόντα εμπίπτουν σε τρεις βασικές κατηγορίες.Ακολουθούν ορισμένες πληροφορίες σχετικά με τα προσόντα και τον τρόπο με τον οποίο χρησιμοποιούνται για να προσλάβουν το σωστό άτομο για τη σωστή θέση.

Οι περισσότερες επιχειρήσεις τείνουν να καθορίζουν αυτό που αναφέρεται ως σύνοψη των προσόντων για κάθε εργασία ή θέση εντός της εταιρείας.Γενικά, τα προσόντα εργασίας είναι πολύ συγκεκριμένα και επικεντρώνονται σε τρία βασικά κριτήρια.Το πρώτο συνήθως έχει να κάνει με το εκπαιδευτικό υπόβαθρο που πρέπει να ικανοποιηθεί για να ληφθεί υπόψη για τη θέση.Αυτός ο τύπος προσόντων μπορεί να είναι πολύ βασικός, όπως ένα δίπλωμα γυμνασίου ή ισοδύναμο GED.

Για ορισμένους τύπους εργασίας, μπορεί να απαιτηθεί κάποιο πτυχίο μεταπτυχιακών εργασιών πριν ληφθεί υπόψη ο αιτών.Η ιδέα πίσω από τον καθορισμό των προσόντων βάσει του επιπέδου της ολοκληρωμένης εκπαίδευσης βοήθεια για να διασφαλιστεί ότι ο αιτών έχει τις απαραίτητες μαθησιακές δεξιότητες που μπορεί να απαιτούνται για να κυριαρχήσει πλήρως το έργο που σχετίζεται με τη θέση.με το ιστορικό εργασίας του ατόμου.Τα επαγγελματικά προσόντα μπορεί να περιλαμβάνουν ένα ελάχιστο ιστορικό εργασίας που σχετίζεται με μια συγκεκριμένη βιομηχανία ή έναν συγκεκριμένο ρόλο στο πλαίσιο αυτού του κλάδου.Τα προσόντα που βασίζονται στο ιστορικό εργασίας βοηθούν τον εργοδότη να διαπιστώσει εάν ο αιτών έχει πρακτική εμπειρία που θα διευκολύνει την ενσωμάτωση του ατόμου σε πρακτικές και λειτουργίες της εταιρείας.Με το να μην χρειάζεται να εκπαιδεύσει το άτομο στα βασικά, το καθήκον της διευθέτησης του νέου ατόμου στον οργανισμό θα είναι πολύ ευκολότερο.

Ένα τρίτο κοινό παράδειγμα των απαραίτητων προσόντων έχει να κάνει με γενικές δεξιότητες και ταλέντα.Αυτό θα περιλάμβανε οποιαδήποτε συγκεκριμένη ικανότητα που θα βοηθούσε το άτομο να είναι επιτυχημένο στη θέση.Για παράδειγμα, ένα άτομο μπορεί να μεταβεί από ένα παρασκευαστικό υπόβαθρο σε εργασία σε περιβάλλον γραφείου.Όπως συμβαίνει, το άτομο είναι πολύ οικείο και αποτελεσματικό με δύο δημοφιλή προγράμματα λογισμικού επεξεργασίας κειμένου, τα οποία χρησιμοποιούνται εκτενώς από τον εργοδότη.Ενώ αυτή η δεξιότητα δεν χρησιμοποιήθηκε σε προηγούμενη εργασιακή εμπειρία, αυτή η ικανότητα με την επεξεργασία κειμένου βοηθά να καταστεί ο υποψήφιος μια βιώσιμη προοπτική για μίσθωση.

Σχεδόν κάθε απόσπαση εργασίας θα περιλαμβάνει μια βασική δήλωση προσόντων (SOQ) ως μέρος της ανακοίνωσης εργασίας.Αναλύοντας αυτόν τον κατάλογο των προσόντων και συνδέοντας το καθένα πίσω στο ιστορικό εργασίας, το εκπαιδευτικό υπόβαθρο και τα ταλέντα και τις δεξιότητες του ατόμου, καθιστά δυνατή στον εργοδότη να προσλάβει τους σωστούς ανθρώπους για τη σωστή θέση.Ταυτόχρονα, η δημιουργία μιας λίστας προσόντων βοηθά το άτομο να βρει μια δουλειά που είναι ιδανική.