Skip to main content

Kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên là gì?

Một kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên là một cách để một công ty cung cấp cổ phiếu cho nhân viên của mình với giá giảm.Các cổ phiếu có thể được cung cấp với mức giảm giá lên tới 15 phần trăm so với giá thị trường tại thời điểm ưu đãi.Các khoản đóng góp của nhân viên thường được khấu trừ từ tiền lương của họ và cổ phiếu đã mua cho họ vào một ngày được quy định sau này.Tùy thuộc vào thời gian nhân viên nắm giữ cổ phiếu, các giao dịch mua được thực hiện theo kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên có thể được coi là đủ điều kiện hoặc đủ điều kiện để điều trị được ưu đãi thuế, bởi Dịch vụ Doanh thu Nội bộ tại Hoa Kỳ.hoặc được điều chỉnh bởi luật thuế hoặc chứng khoán.Tại Hoa Kỳ, nhân viên phải giữ cổ phiếu mua theo kế hoạch ít nhất một năm kể từ ngày được mua và hai năm kể từ ngày tùy chọn được cấp để tăng để đủ điều kiện để điều trị thuế thuận lợi.Khi một nhân viên bán lại cổ phiếu được mua theo kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên, đây thường là một giao dịch được miễn trừ tại Hoa Kỳ, vì số lượng cổ phiếu là tương đối nhỏ.Điều này có nghĩa là không bắt buộc phải nộp giấy tờ cho Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch.Việc bán cổ phiếu có được trong một kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên đôi khi sẽ đủ điều kiện để điều trị thuế thuận lợi, và được gọi là một xử lý đủ điều kiện.

Đôi khi nhân viên sẽ được cung cấp tùy chọn mua cổ phiếu của công ty với giá nhất định trong một khoảng thời gian.Đây được gọi là kế hoạch sở hữu tùy chọn cổ phiếu của nhân viên và thường được các công ty khởi nghiệp sử dụng như một khoản thù lao thay cho mức lương cao hơn và để cho nhân viên cơ hội chia sẻ thành công trong tương lai của công ty.Một tùy chọn cổ phiếu của nhân viên có thể được thực hiện theo quyết định của nhân viên, và thường sẽ được thực hiện nếu giá cổ phiếu tăng cao hơn giá tùy chọn.Tùy chọn cổ phiếu thường hết hạn khi nhân viên rời khỏi công ty.Nếu một nhân viên được cung cấp một tùy chọn cổ phiếu thay cho bồi thường, thì nó thường được coi là một tùy chọn cổ phiếu không đủ điều kiện.Trong trường hợp này, sự khác biệt giữa giá tùy chọn và giá bán bị đánh thuế vì thu nhập kiếm được khi cổ phiếu được bán.Công ty nhận được một khoản khấu trừ thuế cho thu nhập kiếm được.Loại giao dịch này không đủ điều kiện để xử lý thuế thuận lợi vì tùy chọn được coi là bồi thường cho nhân viên.